會(huì)計(jì)
面議
3年以上
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 彈性工作五險(xiǎn)一金領(lǐng)導(dǎo)好
職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、日常核算、稅務(wù)等工作,具體包括:
1.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、管理財(cái)務(wù)部日常工作
(1)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,修訂、編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。對(duì)財(cái)務(wù)部的日常核算、預(yù)算、資金、稅收等工作進(jìn)行總體控制;
(2)負(fù)責(zé)管理各崗位員工及時(shí)、保質(zhì)提交各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行審核;
(3)根據(jù)公司激勵(lì)辦法,做好項(xiàng)目成本、收入臺(tái)帳,并定期與項(xiàng)目組核對(duì),保證項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)客觀公正,為項(xiàng)目激勵(lì)提供依據(jù)。
2.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司財(cái)務(wù)預(yù)算工作,編制完成各項(xiàng)預(yù)算報(bào)表,并進(jìn)行預(yù)算分析,跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況
(1)根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃;
(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表、預(yù)算分析的編制工作;
(3)監(jiān)督、跟蹤綜合計(jì)劃、各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)進(jìn)度,編制預(yù)算完成情況表,對(duì)預(yù)算完成情況進(jìn)行分析;
3.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)決算工作,及時(shí)、保質(zhì)、高效完成各項(xiàng)核算工作
(1)正確核算公司收入、成本、損益情況;
(2)按時(shí)保質(zhì)編制公司月度、季度、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告及分析;通過(guò)審核流程,上報(bào)各股東;
(3)保證報(bào)告的真實(shí)性、及時(shí)性、全面性,為公司決策層提供可靠的數(shù)據(jù)支持;
(4)配合完成各類審計(jì)、評(píng)估工作。
4.負(fù)責(zé)收付款、成本、固定資產(chǎn)管理,并完成賬務(wù)處理工作
(1)負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款的管理,并編制相關(guān)統(tǒng)計(jì)表;
(2)合理攤銷成本,編制成本費(fèi)用表;
(3)編制固定資產(chǎn)目錄,對(duì)固定資產(chǎn)折舊進(jìn)行分類核算,定期組織盤點(diǎn)清查工作;
(4)根據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完成原始票據(jù)稽核工作;
(5)按照準(zhǔn)則規(guī)定,根據(jù)原始憑證,規(guī)范、準(zhǔn)確填制記賬憑證,并及時(shí)裝訂歸檔。
5.負(fù)責(zé)公司稅收工作
(1)熟悉掌握國(guó)家、重慶市各項(xiàng)稅收法律法規(guī),并能熟練運(yùn)用;
(2)按時(shí)、保質(zhì)完成各項(xiàng)稅收申報(bào)工作;
(3)及時(shí)對(duì)稅收資料進(jìn)行歸檔。
6.完成上級(jí)安排的其它工作。
任職要求:
1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)師初級(jí)資格證;
2.3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
4.熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程;
5.良好的口頭及書面表達(dá)能力;
6.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
7.工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則;
8.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、日常核算、稅務(wù)等工作,具體包括:
1.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、管理財(cái)務(wù)部日常工作
(1)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,修訂、編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。對(duì)財(cái)務(wù)部的日常核算、預(yù)算、資金、稅收等工作進(jìn)行總體控制;
(2)負(fù)責(zé)管理各崗位員工及時(shí)、保質(zhì)提交各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行審核;
(3)根據(jù)公司激勵(lì)辦法,做好項(xiàng)目成本、收入臺(tái)帳,并定期與項(xiàng)目組核對(duì),保證項(xiàng)目各項(xiàng)指標(biāo)客觀公正,為項(xiàng)目激勵(lì)提供依據(jù)。
2.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司財(cái)務(wù)預(yù)算工作,編制完成各項(xiàng)預(yù)算報(bào)表,并進(jìn)行預(yù)算分析,跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況
(1)根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃;
(2)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表、預(yù)算分析的編制工作;
(3)監(jiān)督、跟蹤綜合計(jì)劃、各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)進(jìn)度,編制預(yù)算完成情況表,對(duì)預(yù)算完成情況進(jìn)行分析;
3.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)決算工作,及時(shí)、保質(zhì)、高效完成各項(xiàng)核算工作
(1)正確核算公司收入、成本、損益情況;
(2)按時(shí)保質(zhì)編制公司月度、季度、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告及分析;通過(guò)審核流程,上報(bào)各股東;
(3)保證報(bào)告的真實(shí)性、及時(shí)性、全面性,為公司決策層提供可靠的數(shù)據(jù)支持;
(4)配合完成各類審計(jì)、評(píng)估工作。
4.負(fù)責(zé)收付款、成本、固定資產(chǎn)管理,并完成賬務(wù)處理工作
(1)負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款的管理,并編制相關(guān)統(tǒng)計(jì)表;
(2)合理攤銷成本,編制成本費(fèi)用表;
(3)編制固定資產(chǎn)目錄,對(duì)固定資產(chǎn)折舊進(jìn)行分類核算,定期組織盤點(diǎn)清查工作;
(4)根據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完成原始票據(jù)稽核工作;
(5)按照準(zhǔn)則規(guī)定,根據(jù)原始憑證,規(guī)范、準(zhǔn)確填制記賬憑證,并及時(shí)裝訂歸檔。
5.負(fù)責(zé)公司稅收工作
(1)熟悉掌握國(guó)家、重慶市各項(xiàng)稅收法律法規(guī),并能熟練運(yùn)用;
(2)按時(shí)、保質(zhì)完成各項(xiàng)稅收申報(bào)工作;
(3)及時(shí)對(duì)稅收資料進(jìn)行歸檔。
6.完成上級(jí)安排的其它工作。
任職要求:
1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)師初級(jí)資格證;
2.3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
4.熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程;
5.良好的口頭及書面表達(dá)能力;
6.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
7.工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則;
8.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
工作地點(diǎn)
地址:重慶南岸區(qū)重慶-南濱路


職位發(fā)布者
HR
重慶智慧思特大數(shù)據(jù)有限公司

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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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重慶市南岸區(qū)丹龍路18號(hào)附67號(hào)3樓(東原親親里小區(qū)河?xùn)|集團(tuán)3樓)