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職位描述：
1. 策劃推進及組織協調公司重大運營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整；
2. 制定公司運營指標、年度發展計劃，推動并確保營業指標的順利完成；
3. 制定部門的戰略發展和業務計劃，協調各部門的工作，建設和發展優秀的運營隊伍；
4. 部門內部管理：根據公司經營方針和部門業務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度；
5. 制定營業管理規范性工作制度并監督；
6. 下屬工作指導、督查、人事變動權;
7. 指導營運主管貫徹執行公司有關營業政策；
8. 向公司領導反饋商城經營管理情況；
9. 根據市場變化提出各樓層經營對策；
10. 協調營運部與各職能部門的工作關系，促進商品銷售；
11. 組織進行目標客戶深層調研。策劃推進及組織協調運營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整；
12. 定期對營業管理人員進行業務知識培訓，提高管理人員業務素質；
13. 完成上級臨時交辦的其他任務。
任職要求
1、本科以上學歷，7年以上房地產招商運營管理經驗，2年以上同崗位工作經驗 2、具有商業項目全程營銷策劃能力，熟悉廣告運作；熟悉商業的運營管理工作程序； 3、具有較強的管理協調能力和溝通能力，具有較強的執行力；具有較強的分析、解決問題能力。 思路清晰，考慮問題細致； 4、具有強烈的市場概念和客戶導向意識。 5、能夠獨立操作地產項目策劃及招商工作，有商家資源者優先
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