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職位描述：
【崗位職責】
1、作為方案負責人，帶領設計團隊完成建筑方案階段設計，并在后續(xù)設計階段做好專業(yè)配合、質量監(jiān)控和服務跟進。
2、培養(yǎng)、提升下屬人員的設計能力，并對他們進行考核。
3、協(xié)助設計總監(jiān)和項目管理部進行專業(yè)技術建設工作。
【任職要求】
1、建筑學或城市規(guī)劃專業(yè)，全日制本科以上學歷；相關工作經(jīng)驗5年以上（全職），其中至少3年以上甲級建筑設計機構或業(yè)內(nèi)知名事務所同等職位經(jīng)歷。
2、具備優(yōu)秀的建筑審美、創(chuàng)作表現(xiàn)、方案把控與深化設計能力，能迅速理解設計總監(jiān)和客戶的意圖，及獨立進行常見類型的建筑方案設計。
3、具備優(yōu)秀的組織統(tǒng)籌、交流表達和綜合協(xié)調(diào)能力，能帶領和管理設計團隊進行高效率工作，妥善解決一般性問題。
4、熟練使用各種建筑設計軟件；熟悉設計規(guī)范。
5、責任感和計劃性強，能適應高強度工作。
6、歡迎具備海外教育背景或從業(yè)經(jīng)歷者。
注：除績效提成外，同時享有公司經(jīng)營年終獎、月度獎金