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1、統籌負責集團大行政體系規劃、實施及優化，包括但不限于行政管理模式及行政組織設計、行政制度流程及標準建設、行政職能監控與評價等；2、指導資產、采購、會議、檔案、安全、消防、車隊等日常事務管理及后勤服務，創造并保持良好的工作環境，確保安全有序運行；3、牽頭組織對集團及各子公司行政管理運行情況檢查、評價，及時發現問題，指導改進提升；4、代表公司與政府部門、社會機構、業務單位建立并保持良好的公共關系，做好重大活動組織、重要來訪客人接待及行政重要函件處理；5、領導行政系統團隊建設，培養行政管理人才；6、成為公司資源組織和實施專家，通過為業務提供高效支持，實現業務、降本增效。任職要求：1、全日制本科及以上學歷；2、行政管理類相關專業；3、具有五年以上行政管理類工作經歷，其中集團化行政管理經驗不少于三年，互聯網、服務業行業優先考慮；4、完整的知識結構，對集團化行政工作有較深入的理解；有較廣泛的政府及社會人脈資源，具備較強的組織協調及外聯能力；5思路清晰，做事果斷，具有良好的判斷力、危機事件管理與決策能力；具有優秀的領導才能和溝通、激勵技巧，優秀的管理團隊建設能力；6、富有責任感，以身作則，公正廉潔、求實守信；有較強抗壓能力，認同企業文化，有大局意識、責任心強。