應屆畢業生
學歷不限
最近更新
1781人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
招聘配置：1、編撰招聘管理制度、面試流程，優化完善招聘體系、人才測評體系；2、編制公司組織架構圖、崗位說明書，把控人員編制，擬定人力資源需求計劃及招聘費用預算；3、拓展和維護招聘渠道，合理調配市場資源，策劃和執行社會招聘和校園招聘工作，建立人才儲備庫，滿足人員需求；4、承接總部及領導安排的其他招聘配置相關工作。績效考核：1、編撰公司技能序列員工績效考核制度、流程，優化完善績效考核體系；2、編制并申報月度、季度、年度員工績效考核情況表及績效考核工作總結；3、策劃并組織實施季度、年度績效計劃制定和評估，匯總并分析績效考核結果，開展績效訪談工作，跟進績效改善結果；4、承接總部及領導安排的其他績效管理相關工作。
職能類別：人事經理
關鍵字：招聘績效人事主管
注：聯系我時，請說是在涪陵人才網上看到的。
工作地點
地址：武漢江夏區武漢-江夏區
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
深圳市金地樓宇工程有限公司武漢分公司
-
房地產開發·建筑與工程
-
200-499人
-
股份制企業
-
東湖高新技術開發區金融港四路光谷匯金中心2棟A座202室
