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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)信托公司、公募基金、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)及私募管理人的引進(jìn)和維護(hù)，信托、公募、保險(xiǎn)、私募等產(chǎn)品交易、托管、外包業(yè)務(wù)的拓展和落地； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的拓展及維護(hù)，如IPO、股權(quán)質(zhì)押、并購(gòu)、新三板掛牌承攬等業(yè)務(wù)，為企業(yè)客戶提供全面系統(tǒng)的問題解決方案； 3、積極尋求項(xiàng)目資源，例如場(chǎng)外期權(quán)、收益互換、轉(zhuǎn)融通業(yè)務(wù)等潛在項(xiàng)目的拓展；參與項(xiàng)目的前期策劃、跟蹤促進(jìn)盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)論證等工作； 4、與職能部門及銷售部門合作，完成相關(guān)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的推動(dòng)及落地工作。 任職要求： 1、本科及以上，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、管理類等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上券商、銀行、期貨、信托、基金公司、第三方金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備證券、基金、投顧資格優(yōu)先； 4、具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí)，有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力； 5、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、親和力及積極勤奮的工作態(tài)度。 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、彈性工作、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休職位亮點(diǎn)：領(lǐng)先的人才培養(yǎng)架構(gòu)， 豐富的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)