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1、負責總公司及分公司倉儲計劃部的整體工作事務及日常工作管理，協調各分公司、部門與各職能部門之間的工作；
2、負責制定和修改倉儲管理的各項業務流程，確保庫存的準確性；
3、負責制定和修訂倉儲收發存作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；
4、制定本月倉儲計劃部的工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領和督促員工完成目標任務；
5、對各公司的倉儲人員進行工作指導、業務知識的培訓，以提升員工的專業業務能力；？
6、對各公司的倉儲部6S管理、安全管理、目視化管理的執行狀況進行管理和監督；？
7、負責監督各公司倉儲部對設備維護保養及臺賬管理。
8、制定風險管理策略，識別和管理與倉儲相關的風險，讓員工對風險管理有足夠的認識和遵守；
9、負責監督倉儲部的合理化布局和管理，制定各倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準；
9、負責月度、季度、年度的預算及人員編制計劃，制定有效的績效考核方案，合理控制周轉倉庫場地以及人員的運作成本，不斷提高人員效能，負責所在部門員工培訓和管理的工作；
10、接受并完成上級交辦的其他工作任務。

任職資格：
1.學歷：大專或以上學歷
2.專業：不限，倉儲或物流專業優先考慮
3.資質：無
4.年齡：30-55歲
5.工作經驗：10年以上倉儲管理工作經驗，5年以上同崗位管理經驗。
6.工作技能：有豐富的制造型企業倉儲管理經驗，較強的溝通協調力、決策力，事業心及責任感重， 能夠承擔責任，承受一定的工作強度和壓力，具有強烈的團隊意識