職位描述

崗位職責
1、根據公司年度戰略規劃及組織編制,了解各部門招聘需求,擬定合理的招聘計劃;
2、及時滿足業務部門用人需求,通過有效的招聘渠道、測評方法提升招聘效率;
3、制定招聘策略,篩選、拓展有效招聘渠道;
4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制、完善和優化企業人才庫。
職位需求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、應用心理學等相關專業;
2、6年以上大中型企業招聘管理工作經驗,有大型車企或制造、營銷類高端職位招聘直接經驗優先;
3、掌握各種招聘渠道,具備優秀的人才招聘與甄選能力,善于識別人才;
4、良好的團隊協助能力,能配合人力資源其他模塊的工作,具有良好的服務意識。
工作地點
地址:廣州天河區廣州-天河區廣州小鵬汽車科技有限公司


職位發布者
HR
廣州小鵬汽車科技有限公司


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汽車·摩托車
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1000人以上
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股份制企業
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廣州市天河區岑村松崗大街8號