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崗位職責(zé)： 1、收集所在地監(jiān)管部門(mén)通知、文件以及通過(guò)溝通等方式，及時(shí)掌握當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及監(jiān)管動(dòng)態(tài)； 2、負(fù)責(zé)對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)合規(guī)審查事項(xiàng)進(jìn)行初審，有效評(píng)估業(yè)務(wù)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，督促部門(mén)主動(dòng)避免開(kāi)展存在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)； 3、依據(jù)法律法規(guī)、準(zhǔn)則及公司內(nèi)部規(guī)章制度為所屬分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)提供合規(guī)咨詢意見(jiàn),并對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供指導(dǎo)與協(xié)助； 4、對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)員工及居間人執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行日常監(jiān)測(cè)； 5、定期對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)執(zhí)行公司制度及業(yè)務(wù)流程情況進(jìn)行檢查，協(xié)助分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人組織實(shí)施對(duì)內(nèi)外部檢查、合規(guī)管理有效性評(píng)估發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改落實(shí)； 6、發(fā)現(xiàn)所屬分支機(jī)構(gòu)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)時(shí)，及時(shí)按公司規(guī)定進(jìn)行報(bào)告，提出整改措施，并督促整改落實(shí)； 7、根據(jù)公司要求定期匯總本部門(mén)及所屬分支機(jī)構(gòu)合規(guī)管理情況，按時(shí)向公司合規(guī)部門(mén)提交合規(guī)管理報(bào)告； 8、開(kāi)展對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)員工的合規(guī)培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)公司及監(jiān)管部門(mén)的各項(xiàng)通知、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程以及合規(guī)案例等，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)水平與合規(guī)意識(shí)； 9、對(duì)所屬分支機(jī)構(gòu)反洗錢(qián)數(shù)據(jù)及報(bào)表進(jìn)行審核； 10、監(jiān)管法律法規(guī)及自律規(guī)則規(guī)定的其他合規(guī)管理職責(zé)； 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，法律、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，35歲以下，接受應(yīng)屆生投遞； 2.具備較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力、邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具備高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感，抗壓能力強(qiáng)； 3.具有合規(guī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、通過(guò)司法考試、有期貨公司、風(fēng)險(xiǎn)管理子公司或大型貿(mào)易公司風(fēng)險(xiǎn)控制和法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。