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崗位職責(zé)：
1、公司分配到客戶資源到主管手中，主管將客戶資源分配給客戶人員，并監(jiān)督客服人員每日撥打客戶電話數(shù)及客戶邀約數(shù)；
2、負(fù)責(zé)客服人員邀約到公司的客戶服務(wù)工作，并對(duì)客戶進(jìn)行銷售開發(fā)，完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績(jī)；
3、負(fù)責(zé)培育銷售人員及電話客服人員的工作能力，包括但不限于電話話術(shù)、促成訓(xùn)練的培訓(xùn)輔導(dǎo)；
4、有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
5、有保險(xiǎn)業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)中優(yōu)先、有電話團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先;

任職要求：年齡25-45歲，學(xué)歷大專及以上，周一到周五8點(diǎn)半-5點(diǎn)半，周末雙休，節(jié)假日休息

職位福利：周末雙休，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，每年多次調(diào)薪，帶薪年假，全勤獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)金，員工旅游，