職位描述
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1.負(fù)責(zé)短期及中長期人才需求分析、招聘管理及實施工作,及時補充各類崗位,確保人員配置科學(xué)合理;
2.拓展招聘渠道、管理招聘資源,熟悉利用各種招聘渠道,滿足公司的人才需求;
3.定期對招聘工作進行總結(jié),評估招聘效果,提出優(yōu)化招聘制度和流程的建議。
4.兩年以上招聘工作經(jīng)驗,人力資源管理、工商管理等專業(yè)本科以及上。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
2.拓展招聘渠道、管理招聘資源,熟悉利用各種招聘渠道,滿足公司的人才需求;
3.定期對招聘工作進行總結(jié),評估招聘效果,提出優(yōu)化招聘制度和流程的建議。
4.兩年以上招聘工作經(jīng)驗,人力資源管理、工商管理等專業(yè)本科以及上。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:湛江徐聞縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)徐海路80號


職位發(fā)布者
HR
徐州建機工程機械有限公司

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機械制造·機電·重工
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500-999人
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國有企業(yè)
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經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)徐海路80號
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