職位描述
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任職資格
1、35歲以下,人力資源管理、工商管理統招本科及以上學歷;
2、具有豐富的人力資源管理經驗;了解當地房地產、建筑領域人力市場;
3、5年以上大型企業人力資源經理以上級管理經驗,知名房地產、建筑施工(兩個行業同時具備)企業人力資源管理工作經驗;
4、有良好的職業素養、較強的溝通能力,團隊合作意識強、能承受高強度工作壓力和心理壓力。
5、具備兩個以上主要人力資源管理模塊(招聘、培訓、績效、組織發展)的工作經驗。
職位描述:
1、負責集團和所屬公司人事管控工作,滿足集團和下屬公司的人力資源合理需求,確保集團和下屬公司人力資源滿足公司運營的要求;
2、負責完善集團和所屬公司的人事招聘、人才培養、提拔、競選體系建立,并組織和實施,為集團業務發展提供人才保障;
3、負責集團和所屬公司績效管理體系搭建和組織實施;
4、負責組織公司員工成長與發展計劃、實施;
5、負責企業員工的培訓、福利、企業內部文化的管控工作。
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工作地點
地址:重慶南岸區重慶-南岸區煙雨路9號國瑞中心寫字樓23F


職位發布者
HR
重慶國瑞控股集團有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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200-499人
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公司性質未知
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煙雨路9號國瑞中心寫字樓23f