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機(jī)修人員1名

一、要求

1.年齡25-45周歲；

2.專(zhuān)科及以上學(xué)歷（機(jī)械類(lèi)、機(jī)電、自動(dòng)化控制專(zhuān)業(yè)）；

3.掌握設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和日常檢查、設(shè)備拆卸、裝配、安裝、調(diào)式工作；

4.熟悉所轄設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)特性、機(jī)械傳動(dòng)系統(tǒng)和相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

5.掌握機(jī)械設(shè)備常見(jiàn)的故障排除方法；

6.了解電工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)基本知識(shí)以及電工證；

7.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力

8.能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性

9.配合度高，盡職盡責(zé)



二、崗位職責(zé)

1、對(duì)所轄車(chē)間的生產(chǎn)設(shè)備的產(chǎn)品質(zhì)量符合性負(fù)責(zé)，包括：質(zhì)量投訴、事故；

2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常巡檢、維修、維護(hù)；

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)車(chē)間員工進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)檢工作；

4、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間內(nèi)的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行技改；并傳遞技改、設(shè)備更換等變更信息至品保部。

5、負(fù)責(zé)組織員工進(jìn)行設(shè)備使用、操作、維護(hù)的培訓(xùn)，從而提高員工的設(shè)備質(zhì)量意識(shí)；

6、負(fù)責(zé)在質(zhì)量改進(jìn)會(huì)上，提出質(zhì)量、設(shè)備相關(guān)問(wèn)題和解決；

7、負(fù)責(zé)對(duì)公司設(shè)備保養(yǎng)、技改及備品備件的外協(xié)加工質(zhì)量的管控；

8、負(fù)責(zé)車(chē)間備品備件按需申報(bào)；

9、負(fù)責(zé)對(duì)五金備件的庫(kù)存金額進(jìn)行管控；

10、負(fù)責(zé)編制設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，并按計(jì)劃落實(shí)保養(yǎng)工作的開(kāi)展；

11、負(fù)責(zé)對(duì)關(guān)鍵崗位人員實(shí)施設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)，安全操作培訓(xùn)、評(píng)估；

三、薪資待遇：

1、試用期薪資及福利：試用期3500-4000元/月，試用期1~3個(gè)月。

2、轉(zhuǎn)正后薪資及福利：轉(zhuǎn)正后工資總收入3500-5500元/月。

3、購(gòu)買(mǎi)社保（五險(xiǎn)）



一、工作地點(diǎn)：廣漢向陽(yáng)鎮(zhèn) 上班時(shí)間：隨生產(chǎn)

聯(lián)系人：劉女士