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主要職責：
1、分管1-3個業(yè)務單元（場外衍生品、做市業(yè)務、基差貿(mào)易業(yè)務）
2、制訂業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃，完成年度目標
3、負責業(yè)務條線的人員管理和人才引進、培養(yǎng)工作
4、建立高效的業(yè)務架構(gòu)，完善業(yè)務制度管理體系，確保各項業(yè)務合規(guī)運行；
5、充分有效整合各方面資源，探索和優(yōu)化風險管理業(yè)務模式；

任職要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，具有相關行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷，擔任管理崗位不少于1年；
2、精通場外衍生品、做市業(yè)務、基差貿(mào)易中的部分領域，具備良好的業(yè)務資源或策略盈利能力；
3、如專業(yè)領域在基差貿(mào)易，要求具備5年以上期貨風險子期現(xiàn)工作經(jīng)驗，具備出色的現(xiàn)貨處置能力和豐富的物權(quán)管控經(jīng)驗；
4、有豐富的管理經(jīng)驗和強烈的合規(guī)風控意識，良好的溝通協(xié)調(diào)、判斷決策以及執(zhí)行能力。

職位福利：績效獎金、五險一金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、每年多次調(diào)薪、彈性工作