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崗位職責：

1、尋找并聯系合適的達人、網紅，建立合作關系；

2、制定和實施與達人合作的計劃和策略；

3、跟蹤并分析達人推廣效果，根據效果調整策略；

4、建立和維護與達人的良好關系；

5、定期匯報工作進展，包括合作達成情況，效果分析等。

任職要求：

1、碩士學歷（經驗不限）或本科學歷具備1年以上相關經驗；

2、具備較強的市場敏感性和洞察力，能準確把握市場趨勢，識別并挖掘有潛力的達人資源，熟悉各類社交媒體平臺；

3、優秀的人際交往能力和溝通技巧，能夠與各類達人有效溝通；

4、對數據敏感，能夠分析并解讀數據。

崗位機會：

1、學習機會：公司建有老頑固學院，線上線下全方位為員工提供專業知識、崗位技能、通用能力等學習資源；

2、成長機會：為你職業生涯指路，基于崗位素質模型，員工成長部-定制專屬培養計劃，專業能力與通用能力同步提升；

3、晉升機會：“Y”型雙通道發展機會；

4、薪資福利：收入無上限，另有五險一金、餐補、帶薪培訓、傳統節日禮品禮金、下午茶、高溫補貼、交通補貼、周年禮物、定期體檢。