國(guó)家業(yè)務(wù)經(jīng)理(墨西哥)
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、銷售管理
1)對(duì)各種市場(chǎng)信息的收集,并及時(shí)反饋給相關(guān)部門或人員
2)對(duì)區(qū)域銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成
3)開發(fā)渠道新客戶,維護(hù)老客戶,并對(duì)客戶開展考核激勵(lì)工作
4)合理使用授信額度,并管理應(yīng)收,并回收貨款
對(duì)分區(qū)快消業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,制定大區(qū)銷售計(jì)劃
2、團(tuán)隊(duì)管理
1)按業(yè)務(wù)需求和編制招聘當(dāng)?shù)貑T工
2)制定當(dāng)?shù)貑T工的培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課件,對(duì)當(dāng)?shù)貑T工進(jìn)行培訓(xùn),提高職業(yè)技能
3)對(duì)客戶經(jīng)理和客服的日常工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)和幫助
4)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工進(jìn)行考核激勵(lì),保障團(tuán)隊(duì)的積極主動(dòng)性
引導(dǎo)行程積極上進(jìn)的銷售團(tuán)隊(duì)文化
3、協(xié)調(diào)工作
1)完成銷售管理部經(jīng)理交代的各項(xiàng)工作
2)配合產(chǎn)品部做好產(chǎn)品開發(fā)工作
3)負(fù)責(zé)與分公司財(cái)務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)、清關(guān)、行政等部門協(xié)調(diào)溝通
關(guān)鍵素質(zhì):
能力:語(yǔ)言能力,管理能力,協(xié)調(diào)組織能力,抗壓能力
個(gè)性:態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn);細(xì)心;積極主動(dòng)、精力充沛、思路清晰
任職要求:
1)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,年紀(jì)在35歲以下;
2)西語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言;
3)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),其中同崗經(jīng)驗(yàn)3年及以上最佳;
4)具備銷售管理知識(shí)、快消品行業(yè)銷售技巧(有最佳);具備數(shù)據(jù)分析知識(shí)、部門管理知識(shí)和渠道體系知識(shí),了解供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)應(yīng)收處理;
5)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通的技巧、談判、公關(guān)能力
1、銷售管理
1)對(duì)各種市場(chǎng)信息的收集,并及時(shí)反饋給相關(guān)部門或人員
2)對(duì)區(qū)域銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成
3)開發(fā)渠道新客戶,維護(hù)老客戶,并對(duì)客戶開展考核激勵(lì)工作
4)合理使用授信額度,并管理應(yīng)收,并回收貨款
對(duì)分區(qū)快消業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,制定大區(qū)銷售計(jì)劃
2、團(tuán)隊(duì)管理
1)按業(yè)務(wù)需求和編制招聘當(dāng)?shù)貑T工
2)制定當(dāng)?shù)貑T工的培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課件,對(duì)當(dāng)?shù)貑T工進(jìn)行培訓(xùn),提高職業(yè)技能
3)對(duì)客戶經(jīng)理和客服的日常工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)和幫助
4)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工進(jìn)行考核激勵(lì),保障團(tuán)隊(duì)的積極主動(dòng)性
引導(dǎo)行程積極上進(jìn)的銷售團(tuán)隊(duì)文化
3、協(xié)調(diào)工作
1)完成銷售管理部經(jīng)理交代的各項(xiàng)工作
2)配合產(chǎn)品部做好產(chǎn)品開發(fā)工作
3)負(fù)責(zé)與分公司財(cái)務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)、清關(guān)、行政等部門協(xié)調(diào)溝通
關(guān)鍵素質(zhì):
能力:語(yǔ)言能力,管理能力,協(xié)調(diào)組織能力,抗壓能力
個(gè)性:態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn);細(xì)心;積極主動(dòng)、精力充沛、思路清晰
任職要求:
1)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,年紀(jì)在35歲以下;
2)西語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言;
3)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),其中同崗經(jīng)驗(yàn)3年及以上最佳;
4)具備銷售管理知識(shí)、快消品行業(yè)銷售技巧(有最佳);具備數(shù)據(jù)分析知識(shí)、部門管理知識(shí)和渠道體系知識(shí),了解供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)應(yīng)收處理;
5)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通的技巧、談判、公關(guān)能力
工作地點(diǎn)
地址:新鄉(xiāng)獲嘉縣快消工廠101


職位發(fā)布者
歐陽(yáng)先生..HR
廣州市森大貿(mào)易有限公司

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貿(mào)易·進(jìn)出口
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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天河區(qū)天河北路233號(hào)中信廣場(chǎng)46層
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