應屆畢業生
學歷不限
2025-09-17 20:58:55
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責
1、招聘支持：協助進行簡歷篩選、面試安排、候選人溝通等工作。
2、員工關系管理：參與員工入職、離職手續的辦理，更新員工檔案信息。
3、培訓與發展：協助組織員工培訓活動，包括新員工培訓和在職員工技能提升。
4、薪酬福利管理：協助進行薪酬福利數據的收集和整理。
5、政策與法規研究：跟蹤最新的勞動法規定，協助更新公司人力資源政策。
6、日常行政支持：負責人力資源部門的日常行政事務，如文件整理、會議記錄等。
1、招聘支持：協助進行簡歷篩選、面試安排、候選人溝通等工作。
2、員工關系管理：參與員工入職、離職手續的辦理，更新員工檔案信息。
3、培訓與發展：協助組織員工培訓活動，包括新員工培訓和在職員工技能提升。
4、薪酬福利管理：協助進行薪酬福利數據的收集和整理。
5、政策與法規研究：跟蹤最新的勞動法規定，協助更新公司人力資源政策。
6、日常行政支持：負責人力資源部門的日常行政事務，如文件整理、會議記錄等。
任職要求
1、教育背景：本科及以上學歷在讀，人力資源、管理學、心理學等相關專業優先。
2、工作經驗：無需工作經驗，但有相關實習經驗者優先。
3、專業技能：熟悉人力資源管理基礎知識，了解勞動法及相關法律法規。
4、溝通能力：具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
5、學習能力：快速學習和適應新知識、新技能的能力。
6、語言能力：良好的中文書面和口頭表達能力。
注：聯系我時，請說是在涪陵人才網上看到的。
工作地點
地址：陜西萊特光電材料股份有限公司
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
