職位描述
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1 根據泰國工廠發展規劃,合理制訂每年度部門的工作方案并組織實施;
2 起草泰國工廠各類人力資源管理文件并審批實施;
3 組織泰國工廠招聘工作,開展中層以上管理人員、技術人員、儲備干部等的招聘與面試工作,跟進下屬的普工及基層班組長的招聘工作;
4 制定泰國工廠年度培訓工作計劃并實施,對結果進行分析;
5 統籌季節性缺工的勞務輸入、勞動派遣的組織與聯系工作;
6 跟進協調一線員工投訴意見的收集,滿意度的調查;處理勞動糾紛、工傷等;
7 開展對泰國工廠儲備人員的人才梯隊建設,梳理各崗位職業生涯規劃并進行提升培養;
8 組織年度評優工作,對結果的公平性進行監督;
9 統籌度評優工作,對結果的公平性進行監督基建的修繕工作,監督基建工程的立項、議價、執行與結算等工作;
11 完成上級領導交辦的其它任務。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:泰國泰國春武里府是拉差縣考漢松街道M002,551/3和551/4號


職位發布者
鄧麗萍/..HR
寧波家聯科技股份有限公司

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原材料及加工
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1000人以上
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私營·民營企業
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寧波市鎮海區蛟川工業園區川浦路269號