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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施中、長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作;
2.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施中期戰(zhàn)略評(píng)估等工作;
3.基于公司發(fā)展，負(fù)責(zé)制定長(zhǎng)期和短期的運(yùn)營(yíng)策略;
4.組織政策研究、政策影響分析，對(duì)接公司管理;
5.負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)職責(zé)職能管理、調(diào)整、編制下發(fā)管理制度;
6.負(fù)責(zé)公司的組織績(jī)效管理工作及監(jiān)管分析;
7.具備公司重要文件撰寫能力；
8.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1.年齡: 35歲及以下;
2.學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上，管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);
3.經(jīng)驗(yàn):有2年以上中大型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、戰(zhàn)略管理或組織管理工作經(jīng)驗(yàn)。