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崗位職責：
一、政企關系建立與維護
1、根據公司戰略與管理需求，積極維護并拓展與相關行業政府部門的聯系，構建穩固且廣泛的政府關系網絡，以支持公司長遠發展；
2、依據公司整體對外關系管理規劃，設計并實施具體方案與細則，確保公關活動與公司目標緊密契合；
3、負責制定并持續優化公共關系日常管理制度與工作程序，確保公關工作的規范性與高效性；
4、緊密配合業務部門，拓展并對接政府資源，建立高效溝通渠道，及時捕捉政策動態，為公司決策提供有力支持；
5、負責年度項目申報工作的執行開展，包括前期準備、申報執行及后期跟蹤與閉環管理，確保項目申報的高效與成功；
6、主導政府資金項目及關鍵資質的申報與認定工作，通過有效公關活動，為公司項目運作及業務部門需求贏得堅實的政府支持；
7、協助上級維護與政府、行業協會及政府官員等重要客戶的公共關系，通過精準公關策略，樹立公司積極、正面的對外形象;8.積極參與并助力上級經營各層組織關系保障生產要素，推動業務所在地營商環境的持續優化，提升公司品牌影響力；
8、負責組織編制向政府及相關機構發布的正式稿件及公共宣傳資料，確保信息的準確性與權威性；
9、精心策劃并實施各類外聯活動，通過創新方式提升公司的對外影響力與知名度；
10、負責重大政府接待活動的組織、協調對接和實施工作；
11、參與公司重大事件的緊急處置與善后工作。
二、統籌集團各項行政管理
1、辦公環境與設施管理
（1）負責公司總部及分部/分支機構的選址、租賃、裝修、改造、搬遷等項目的規劃與管理；
（2）裝修規劃與工程、空間規劃與管理、設施維護、日常運維、搬遷管理及安全管理 (EHS)。
2、行政服務與后勤保障：前臺/總機服務、辦公支持服務、員工生活服務、會務支持、文化活動組織。
3、采購與供應商管理
（1）日常行政類采購策略（辦公用品、IT設備、辦公家具、清潔/綠植/安保等外包服務、設施維保服務、差旅服務等）；
（2）供應商開發與管理、采購流程執行、成本控制及采購合規性。
4、固定資產與低值易耗品管理
（1）負責公司固定資產（辦公家具、IT硬件、車輛等）的全生命周期管理（登記、盤點、調配、維護、報廢處置）；
（2）負責低值易耗品管理，盤點核查、處置管理及價值管理。
5、流程、制度與檔案證照管理：制度與流程建設、流程優化與標準化、文書檔案管理、印章管理及證照管理。
6、成本預算與綜合事務協調：預算管理、風險防控與合規、公司內外部資源溝通、協作、整合與優化。67
三、企業文化宣傳67
1、文化宣傳： 根據公司整體戰略和業務目標，制定、執行并持續優化企業文化宣傳方向、公關傳播、品牌聲譽管理；
2、品牌聲譽管理：主導企業整體品牌形象的塑造、定位、傳播和維護，持續監測和管理企業聲譽風險；
3、數字化傳播策略：制定并管理公司在社交媒體平臺（如微博、微信公眾號、抖音等）上的文化傳播策略，使其與整體戰略方向一致。

任職資格：
1、教育背景：統招本科或以上學歷，專業不限，工商管理（MBA）、行政管理、公共管理、企業管理、經濟學、相關工程類（如設施管理）或法學等相關專業可優先；
2、工作經驗：8年以上企業行政管理工作經驗，其中至少3-5年全面負責公司行政管理工作或擔任大型企業行政部負責人的經驗，有政府或國央企履歷的可優先；
3、專業知識與技能
（1）精通辦公室管理、設施管理（FM）、采購與供應鏈管理、資產管理、預算編制與成本控制、大型項目管理、供應商管理、安全管理（EHS）、后勤服務管理等；
（2）具備優秀的流程優化與再造能力，熟悉國家及地方關于勞動、安全、消防、環保、合同、公司證照等方面的法律法規。
4、素質能力
（1）擅長與高管、各級員工、外部供應商及政府機構進行有效溝通、協商和談判，解決沖突能力強；
（2）優秀的分析判斷與靈活應變能力，有禮貌有分寸，情商較高。