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崗位職責： 1、計劃與調度管理 制定并執(zhí)行生產計劃和物料需求計劃，確保生產任務按時完成，滿足客戶需求。 監(jiān)控生產進度，協(xié)調解決生產中的異常問題，及時調整生產計劃。 優(yōu)化生產排程，提高生產效率，減少生產周期和庫存成本。 2、物料管理 負責物料的采購計劃、庫存控制和物料調度，監(jiān)督物料采購進度確保物料的及時供應和合理庫存水平。 建立和完善物料管理制度，提高物料管理的準確性和效率。 收集、分析生產和物料相關數(shù)據(jù)，制定各類報表，為決策提供數(shù)據(jù)支持。預測生產和物料需求的變化趨勢，提前做好應對準備。 3：倉庫 管理 建立完善倉儲管理系統(tǒng)，做到賬物卡相符，提高物料的周轉率 監(jiān)督日常倉庫安全庫存量及物料庫存周期。 4、團隊管理與協(xié)作 領導和管理團隊，制定團隊目標和工作計劃，指導和評估團隊成員的工作績效。 與其他部門密切協(xié)作，確保信息的及時傳遞和工作的協(xié)調配合。 參與公司的跨部門項目，為公司的整體運營提供支持。 5、成本控制 負責生產成本的控制和優(yōu)化，降低生產和物料管理環(huán)節(jié)的成本。 推動精益生產理念，減少浪費，提高資源利用率。 任職資格： 1、本科及以上學歷，工作經驗優(yōu)秀者，可以放寬到專科，有行業(yè)背景同崗位經驗優(yōu)先。 2、具有3年以上 PMC 團隊管理工作經驗，熟悉制造業(yè)。 3、熟練掌握生產計劃和物料控制的方法和工具，如 ERP 系統(tǒng)。 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力。 5、擁有良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力。 6、具備較強的抗壓能力和問題解決能力