職位描述
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崗位職責:
1、負責產品規劃及產品發展方向的整體把握和工作部署,結合公司發展戰略,全面策劃及統籌產品的發展規劃,明晰定位、目標、策略并落實、實施。
2、組織產品與運營模式的內外部調研分析,進行用戶數據分析并找到對應的提升方案,為決策提供核心依據。
3、負責分析產品實現路徑,能夠深入理解業務目標,有效拆解并驅動落地。
4、負責與內部技術團隊、外部對接團隊溝通協調,保證結果的執行落地。
任職要求:
1、2年以上經驗,EHR經驗優先,具備優秀的溝通能力,協調能力和團隊精神,能與團隊共同成長。
2、能主動挖掘線下業務場景,解決行業痛點,具備較強的邏輯分析、抽象能力,主導過復雜的業務流程的框架設計。
3、熟悉業務系統的框架及系統流程,熟悉項目管理操作流程,較強的學習能力和文字表達能力。
薪資福利 :
1、飯補375/月,食堂品類豐富、營養衛生。
2、免費員工公寓,四人間,獨立衛浴、空調、洗衣機齊備,可做飯。
3、免費班車上下班,自駕車停車免費。
成長提升
1、琢玉計劃、每周一次技術分享、建立學而知之知識池,技術氛圍濃厚。
2、目前是敏捷開發模式,快速迭代,快速上線,收集用戶反饋,建立回饋機制和研發閉環。
3、入職即有專屬師兄,熟悉團隊、帶教等一站式關懷體制~
4、團隊氛圍佳,年會、1024程序員節、定期舉辦球賽、兄弟中心聯誼會、游戲大賽、團建、生日會、許愿墻等多彩活動。
5、IT部門專屬零食
1、負責產品規劃及產品發展方向的整體把握和工作部署,結合公司發展戰略,全面策劃及統籌產品的發展規劃,明晰定位、目標、策略并落實、實施。
2、組織產品與運營模式的內外部調研分析,進行用戶數據分析并找到對應的提升方案,為決策提供核心依據。
3、負責分析產品實現路徑,能夠深入理解業務目標,有效拆解并驅動落地。
4、負責與內部技術團隊、外部對接團隊溝通協調,保證結果的執行落地。
任職要求:
1、2年以上經驗,EHR經驗優先,具備優秀的溝通能力,協調能力和團隊精神,能與團隊共同成長。
2、能主動挖掘線下業務場景,解決行業痛點,具備較強的邏輯分析、抽象能力,主導過復雜的業務流程的框架設計。
3、熟悉業務系統的框架及系統流程,熟悉項目管理操作流程,較強的學習能力和文字表達能力。
薪資福利 :
1、飯補375/月,食堂品類豐富、營養衛生。
2、免費員工公寓,四人間,獨立衛浴、空調、洗衣機齊備,可做飯。
3、免費班車上下班,自駕車停車免費。
成長提升
1、琢玉計劃、每周一次技術分享、建立學而知之知識池,技術氛圍濃厚。
2、目前是敏捷開發模式,快速迭代,快速上線,收集用戶反饋,建立回饋機制和研發閉環。
3、入職即有專屬師兄,熟悉團隊、帶教等一站式關懷體制~
4、團隊氛圍佳,年會、1024程序員節、定期舉辦球賽、兄弟中心聯誼會、游戲大賽、團建、生日會、許愿墻等多彩活動。
5、IT部門專屬零食
工作地點
地址:申通快遞(總部)


職位發布者
周先生HR
申通快遞有限公司

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交通·運輸·物流
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500-999人
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私營·民營企業
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吉安高鐵新區總部經濟大樓