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優路教育以“成為受尊敬的百年教育企業，在被依賴中傳遞價值”的企業愿景，誠邀您加入我們的行列。

崗位職責：

1. 提供課程咨詢服務，按照流程完成課程銷售任務；負責學員學習跟蹤工作，定期與用電話溝通反饋學員學習情況，整理分析用痛點，針對不同學員情況定制個性化學習方案，提高學員學習體驗，有效維護粘性。

2. 探索客戶深度需求，根據客戶特性制定學習計劃，跟蹤學員學習情況，了解并解答用學習困惑；

3. 通過話題引領，有效提升學員活躍度，在轉化期，進行老學員和私域流量轉化，延?用生命周期，按照流程完成續費或轉介紹銷售任務。

4. 針對用營銷迭代話術、進行朋友圈外化，在關鍵節點完成運營動作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，有電銷或其他方面豐富銷售經驗者優先考慮；

2、親和力強，有較強溝通能力，適應能力及應變能力；

3、能正確對待銷售過程的失敗，樹立有效目標，再接再勵。

福利待遇：

1、底薪 浮動薪資 全勤 提成5-20% 出單獎勵

2、日常實行7.5小時工作時間，朝九晚六

人均月收入8000 ，50%基層銷售老師月入上萬

3、繳納五險一金，入職即簽訂勞動合同

4、季度員工團建 帶薪家屬京城游/帶薪出國游 節假日禮品/獎金

5、各種帶薪專業培訓，入職后每年提供40學時公費培訓，更有內部課程免費學

6、超長帶薪年假 輕松的辦公氛圍

培訓與發展：

1、新人階段：一對一帶教 專業營銷技能培訓 豐富產品知識培訓；

2、成長階段：每周專業的營銷課程培訓 職業素養培訓。

3、公司管理崗均從內部提拔；

新員工若連續3個月表現優異可破格提拔為基礎管理

發展路線：專員—主管—部門經理—地級校校長—省級校長—運營總監

職位福利：帶薪年假、五險一金

職位亮點：延安/五險一金/超多福利