職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
我們初創期招沃爾瑪運營店鋪合伙人要求:全能型人才【會選品,會運營不具備請勿打擾謝謝】【我們出資金 產品 店鋪,你來操作。】
職位描述:
1.具有獨特有效的選品方法能夠獨立規劃產品線,收集并分析競爭對手信息,掌握市場動向,持續性地開發新產品;
2.全面負責美國 Walmart 店鋪的運營策略制定與實施,推動店鋪整體業務的增長和突破;
根據公司發展目標,規劃并執行 Walmart 渠道的中長期發展戰略,包括產品線拓展、市場滲透及影響力提升;
3.平臺日常管理工作,包括但不限于產品上架、定價策略、Listing 維護與優化、促銷活動策劃及售前、售中、售后服務提升;
4.關注并深度研究 Walmart 平臺規則、政策及市場動態,規避潛在風險,確保平臺運營的可持續性;
5基于銷售數據、市場分析及競爭對手動態,優化產品組合,制定高效的營銷策略并實現持續增長;
6.定期進行銷售數據和庫存分析,制定精準的補貨及清貨計劃,優化庫存周轉率;
7.持續關注店鋪運營指標(如轉化率、排名、Review 星級等),提出改進方案,不斷提升店鋪核心競爭力;
8.積極探索新增長點,挖掘潛在機會,提升店鋪營收及市場份額,最終實現業務規模化發展。
任職要求:
1.學歷要求:大專及以上學歷,專業不限;
2.經驗要求:至少兩年以上 Walmart 平***立運營經驗,具備從0到1搭建店鋪并實現穩定增長的能力;
3、具有敏銳的市場分析能力,熟悉海外市場及消費行為習慣,具有優秀產品開發能力。
4、性格開朗,思維靈活,邏輯性強,責任心強,高度的工作熱情,能承受一定的工作壓力,有良好的團隊合作精神。
職位描述:
1.具有獨特有效的選品方法能夠獨立規劃產品線,收集并分析競爭對手信息,掌握市場動向,持續性地開發新產品;
2.全面負責美國 Walmart 店鋪的運營策略制定與實施,推動店鋪整體業務的增長和突破;
根據公司發展目標,規劃并執行 Walmart 渠道的中長期發展戰略,包括產品線拓展、市場滲透及影響力提升;
3.平臺日常管理工作,包括但不限于產品上架、定價策略、Listing 維護與優化、促銷活動策劃及售前、售中、售后服務提升;
4.關注并深度研究 Walmart 平臺規則、政策及市場動態,規避潛在風險,確保平臺運營的可持續性;
5基于銷售數據、市場分析及競爭對手動態,優化產品組合,制定高效的營銷策略并實現持續增長;
6.定期進行銷售數據和庫存分析,制定精準的補貨及清貨計劃,優化庫存周轉率;
7.持續關注店鋪運營指標(如轉化率、排名、Review 星級等),提出改進方案,不斷提升店鋪核心競爭力;
8.積極探索新增長點,挖掘潛在機會,提升店鋪營收及市場份額,最終實現業務規模化發展。
任職要求:
1.學歷要求:大專及以上學歷,專業不限;
2.經驗要求:至少兩年以上 Walmart 平***立運營經驗,具備從0到1搭建店鋪并實現穩定增長的能力;
3、具有敏銳的市場分析能力,熟悉海外市場及消費行為習慣,具有優秀產品開發能力。
4、性格開朗,思維靈活,邏輯性強,責任心強,高度的工作熱情,能承受一定的工作壓力,有良好的團隊合作精神。
工作地點
地址:深圳寶安區前海卓越時代廣場C座1507


職位發布者
黃鴻HR
深圳飛瑞電子科技有限公司

-
互聯網·電子商務
-
51-99人
-
私營·民營企業
-
深南大道9966號威盛科技大廈17樓02單元