根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>;等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)(含高校貧困畢業(yè)生)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘名額及崗位
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員24名。其中,面向高校畢業(yè)生7名,面向高校貧困畢業(yè)生17名。招聘崗位數(shù)量及條件詳見(jiàn)《豐都縣2019年四季度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件設(shè)置一覽表》(附件1)和《豐都縣2019年公開(kāi)招聘高校貧困大學(xué)畢業(yè)生為事業(yè)單位工作人員崗位條件設(shè)置一覽表》(附件2)。