為進一步做好高校畢業生就業工作，根據《重慶市公益性崗位開發和管理辦法》(渝人社發〔2016〕239號)、《重慶市就業服務管理局關于印發〈公益性崗位開發管理經辦規程(試行)〉的通知》(渝就發〔2023〕22號)規定和《重慶市銅梁區人力資源和社會保障局關于印發〈拓展高校畢業生公益性崗位規模第一批指導性計劃〉的通知》(銅人社發〔2025〕41號)文件要求，經請示銅梁區人力資源和社會保障局同意，大廟鎮決定面向社會公開招聘基層就業協管公益性崗位2名，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

基層就業服務協管崗2名。

二、招聘條件

1.遵守國家法律法規，品行端正，無違法違規記錄。

2.工作責任心強，具有一定的組織協調能力。

3.具有一定的語言表達能力，有計算機操作基礎。

4.服從安排，吃苦耐勞，身體健康。

三、招聘范圍

應屆離校未就業高校畢業生，符合留銅來銅條件的離校兩年內高校畢業生。

四、報名及聘用程序

(一)報名時間

2025年9月5日2025年9月11日(5個工作日)。

(二)報名辦法

1.報名地點：銅梁區大廟鎮便民服務中心(退役軍人服務站)就業窗口，聯系人：鄭露茜，聯系電話：023-45369098。

2.報名需提供的材料：

(1)本人戶口簿(戶主頁、本人頁、增減頁)、身份證，核驗原件并交復印件1份。近期二寸免冠彩色照片1張。

(2)畢業證書，核驗原件并交復印件1份，或其他有效學歷證明材料。

(3)本人有效的《就業創業登記證》，核驗原件并交復印件1份。

(三)審核及測試

由大廟鎮對報名人員情況進行了解并審核，審核通過后，由大廟鎮對符合招聘條件的人員統一進行面試(面試具體時間另行通知)。

(四)錄取資格

根據面試成績由高到低確定人選。

(五)聘用

由大廟鎮對擬招聘人員進行為期五天的公示，公示期滿無異議后，擬招聘人員與大廟鎮簽訂勞動合同。因考核、自動放棄、不服從工作安排等原因出現的崗位空缺，根據面試排名次排序依次遞補。

五、有關待遇

(一)本次招聘的公益性崗位人員勞動合同一年一簽，根據工作需要和本人工作情況由雙方協商一致是否續簽。如因政策變動或有其他新的規定，按新的要求執行。服務期限按規定不超過3年。

(二)招用人員的薪酬待遇：工資2330元/月，大廟鎮并按規定繳納養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費，個人應繳的社會保險費用由本人承擔。

(三)從事公益性崗位期間不能有其他形式就業或自主創業(包括法人、股東、監事等身份)。

(四)根據《關于轉發人力資源社會保障部財政部〈關于做好公益性崗位開發管理有關工作的通知〉的通知》(渝人社發〔2019〕167號)文件精神，公益性崗位勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規定以及支付經濟補償的規定。

重慶市銅梁區大廟鎮人民政府

2025年9月4日