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首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

【重慶招聘】國企招聘,管理崗,5大崗位,渝北區(qū)國有企業(yè)單位招聘

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一、企業(yè)簡介

重慶興渝投資有限責任公司于2011年3月成立,系重慶輕紡控股(集團)公司為完成海外并購而成立的全資二級企業(yè),注冊資本11億元。公司在境內(nèi)外共有23家法人實體,分布在亞洲、歐洲、北美洲和南美洲。

二、招聘崗位及條件

(一)崗位名稱:會計、統(tǒng)計及報表管理崗

招聘人數(shù):1人

薪酬:面議

崗位職責:

1.負責興渝公司本部及香港控股公司日常單據(jù)的審核、入賬工作,管控規(guī)范支出核算流程,全盤賬務處理;

2.負責興渝公司本部及香港控股公司當?shù)販蕜t月度財務報表編制、預算報表及年報編制;

3.負責興渝公司本部及香港控股公司月度納稅申報、年度所得稅匯算清繳申辦及稅務籌劃;

4.負責在薩固密IDL報表系統(tǒng)填報和提交興渝本部及香港控股公司月度IFRS財務報表、年度IFRS預算報表及IFRS年報以及相關蓋章掃描件提交;

5.配合會計師事務所完成年終審計工作,配合稅務師事務所完成年終稅審工作;

6.負責興渝公司本部及香港控股公司相關統(tǒng)計報表填報及提交;

7.負責記賬憑證及原始憑證等財務資料的歸檔工作;

8.遵守會計制度,執(zhí)行集團公司各項財務規(guī)范,整理、裝訂、歸檔會計檔案;

9.配合其他崗位的工作,完成交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.政治思想堅定,品行端正,忠誠擔當、清正廉潔、遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心及團結(jié)協(xié)作精神,服從工作安排,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

2.大學本科及以上學歷,財會相關專業(yè);有海外學習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練掌握國際國內(nèi)會計準則、審計準則及相關政策,熟悉國家財務、稅務、財務管理、經(jīng)濟法等方面相關知識;熟練掌握會計核算、報表編制、財務系統(tǒng)的使用等專業(yè)技能;

4.熟練掌握辦公軟件、公文寫作等通用技能,具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

5.具備良好的英文聽說讀寫和溝通協(xié)調(diào)能力,英語六級及以上優(yōu)先;

6.具備較強的學習能力和抗壓能力,能夠適應跨區(qū)域、跨時差的工作環(huán)境;

7.具有境外短期工作或境外長期工作的意愿。

(二)崗位名稱:報表及財務分析崗

招聘人數(shù):1人

薪酬:面議

崗位職責:

1.負責興渝合并層面國資委等外部的快報、月報、預算報表及決算報表的填報以及附報文檔提交;

2.負責薩固密中國區(qū)公司國資委快報、月報、預算報表及決算報表的審核以及附報文檔提交;

3.負責牽頭組織并完成國資委全級次報表填報工作(月度、季度等);

4.負責興渝合并層面國資委快報、月報、預算報表及決算報表財務分析工作并出具分析報告;

5.負責財務專項分析、杜邦財務分析表審核分析及對重點子公司進行相關專題分析;

6.負責對內(nèi)向集團部門提供薩固密集團及子公司相關財務數(shù)據(jù)及說明;

7.配合運營崗位完成月度經(jīng)營分析報告、季度經(jīng)濟運行分析報告、國資委季度經(jīng)營分析報告等;

8.配合會計師事務所完成興渝合并層面中國準則、國際準則年終審計工作等;

9.配合其他崗位的工作,完成交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.政治思想堅定,品行端正,忠誠擔當、清正廉潔、遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心及團結(jié)協(xié)作精神,服從工作安排,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

2.大學本科及以上學歷,財會相關專業(yè);有海外學習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.具備良好的數(shù)據(jù)整理分析能力和邏輯思維能力,善于運用各項數(shù)據(jù)分析工具;

4.具有強烈的業(yè)財融合意識,能夠根據(jù)公司的業(yè)務特點、經(jīng)營目標任務等進行全面的、多維度的財務分析;

5.熟練掌握辦公軟件、公文寫作等通用技能,具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

6.具備良好的英文聽說讀寫和溝通協(xié)調(diào)能力,英語六級及以上優(yōu)先;

7.具備較強的學習能力和抗壓能力,能夠適應跨區(qū)域、跨時差的工作環(huán)境;

8.具有境外短期工作或境外長期工作的意愿。

(三)崗位名稱:內(nèi)控合規(guī)管理崗

招聘人數(shù):1人

薪酬:面議

崗位職責:

1.負責海外企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的設計和優(yōu)化;

2.負責對相關制度的制定、執(zhí)行進行合規(guī)性管理和監(jiān)督;

3.負責產(chǎn)權(quán)和重大資產(chǎn)處置管理和監(jiān)督;

4.負責合規(guī)性評價和審查、合同評審、法務管理;

5.負責對境內(nèi)外下屬企業(yè)風險及安全隱患的識別、排查和跟蹤;

6.負責對境內(nèi)外下屬企業(yè)重大風險的分析和應對;

7.根據(jù)市場、行業(yè)、供應商、競爭對手的情況,識別各類風險,進行分析上報;

8.配合公司內(nèi)審完成相關內(nèi)控體系建設及專項審計工作;

9.配合其他崗位的工作,完成交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.政治思想堅定,品行端正,忠誠擔當、清正廉潔、遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心及團結(jié)協(xié)作精神,服從工作安排,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

2.大學本科及以上學歷,法律、企業(yè)管理等相關專業(yè);有海外學習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練掌握國際、國內(nèi)外相關法律法規(guī)和政策;熟悉企業(yè)管理、風險控制、合規(guī)管理、專項審計等方面工作;

4.熟練掌握辦公軟件、公文寫作等通用技能,具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

5.具備良好的英文聽說讀寫和溝通協(xié)調(diào)能力,英語六級及以上優(yōu)先;

6.具備較強的學習能力和抗壓能力,能夠適應跨區(qū)域、跨時差的工作環(huán)境;

7.具有境外短期工作或境外長期工作的意愿。

(四)崗位名稱:企業(yè)內(nèi)審管理崗

招聘人數(shù):1人

薪酬:面議

崗位職責:

1.負責制訂及完善公司內(nèi)部審計管理相關制度及工作流程;

2.負責編寫年度審計計劃或?qū)徲媽嵤┓桨福瑓f(xié)助領導定期或不定期對下屬企業(yè)開展內(nèi)部審計工作(包括企業(yè)負責人經(jīng)濟責任審計及經(jīng)營情況、經(jīng)濟活動等專項審計),并編寫審計報告;

3.負責組織執(zhí)行或委托專業(yè)機構(gòu)對下屬企業(yè)進行專項審計;

4.負責組織對內(nèi)部審計、外部審計發(fā)現(xiàn)的問題,提出整改建議并督促下屬企業(yè)整改落實;

5.負責組織對企業(yè)內(nèi)部控制體系的建立和執(zhí)行情況進行督導和評價;

6.負責內(nèi)部審計資料、原始調(diào)查資料等檔案歸檔工作,包括審計工作底稿、審計資料及審計報告等;

7.完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.政治思想堅定,品行端正,忠誠擔當、清正廉潔、遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心及團結(jié)協(xié)作精神,服從工作安排,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

2.大學本科及以上學歷,財務類、審計類專業(yè);有海外學習或工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練掌握國際國內(nèi)會計準則、審計準則,國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策;熟悉企業(yè)管理、財務審計、專項審計等方面工作;

4.熟練掌握辦公軟件、公文寫作等通用技能,具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

5.具備良好的英文聽說讀寫和溝通協(xié)調(diào)能力,英語六級及以上優(yōu)先;

6.具備較強的學習能力和抗壓能力,能夠適應跨區(qū)域、跨時差的工作環(huán)境;

7.具有境外短期工作或境外長期工作的意愿。

(五)崗位名稱:運營分析與輔助決策崗

招聘人數(shù):1人

薪酬:面議

崗位職責:

1.負責薩固密及下屬子公司運營數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、分析;輔助經(jīng)營決策;

2.負責薩固密及下屬子公司生產(chǎn)運營相關指標的日常追蹤、分析研究,發(fā)現(xiàn)問題、找出偏差、提出改善要求、指導改善措施方向、督促有效改善,定期撰寫生產(chǎn)經(jīng)營專項報告,負責重點客戶重點業(yè)務的跟蹤管理;

3.負責進行市場、客戶、大宗原材料、供應商、競爭對手分析研究;

4.負責搜集、分析研究汽車行業(yè)、密封條行業(yè)相關動態(tài)信息;

5.配合搭建或完善經(jīng)營管理信息系統(tǒng),組織及時維護生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù);

6.結(jié)合戰(zhàn)略規(guī)劃、年度目標、相關實際情況,提出有針對性、可行性、有效性的措施方案,輔助經(jīng)營決策;

7.配合其他崗位的工作,完成交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.政治思想堅定,品行端正,忠誠擔當、清正廉潔、遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心及團結(jié)協(xié)作精神,服從工作安排,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

2.大學本科及以上學歷,工程技術、財務類專業(yè);有海外學習、海外工業(yè)企業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練掌握工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營流程、主要指標、相關法規(guī)及政策制度要求,熟悉生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、采購管理、銷售管理等方面的相關知識;熟悉汽車行業(yè),有密封條行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

4.熟練掌握數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表編制、經(jīng)營指標分析、分析成果展示、信息系統(tǒng)的使用等專業(yè)技能;

5.熟練掌握辦公軟件、公文寫作等通用技能,具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

6.具備良好的英文聽說讀寫和溝通協(xié)調(diào)能力,英語六級及以上優(yōu)先;

7.具備較強的學習能力和抗壓能力,能夠適應跨區(qū)域、跨時差的工作環(huán)境;

8.具有境外短期工作或境外長期工作的意愿。

三、招聘流程

(一)資格審查

1.應聘者簡歷;

2.學歷證書、獲獎證書及其他資格證書;

以上資料通過郵箱發(fā)送電子件審核,資料投遞郵箱:zxj@qfkg.com.cn。公司將對對應聘者的相關資格條件進行審查后,組織符合條件的人員進行面試,面試時查驗以上資料原件,收取復印件。

投遞截止時間:2022年6月15日17:00

(二)面試考評

根據(jù)應聘人數(shù)、崗位分類,結(jié)合實際情況組織面試,面試時間地點將提前通知,合格人數(shù)超過計劃人數(shù)時擇優(yōu)錄用。

(三)體檢

錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到公司指定的醫(yī)院進行體檢。

(四)入職

錄用人體檢合格后辦理入職相關手續(xù),按《勞動法》《勞動合同法》及公司規(guī)定簽訂勞動合同。

(五)聯(lián)系方式

公司地址:重慶市渝北區(qū)高新園黃山大道中段7號

聯(lián)系人:張老師

聯(lián)系電話:(023)89136088

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202305/t20230519_11981592.html

PS:敬請投遞時標注信息來于"重慶人才招聘圈"公眾號,謝謝!歡迎聯(lián)系職位發(fā)布:2747986045@qq.com (不接收簡歷)

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