概覽地區(qū)：重慶-萬州區(qū)總招聘人數(shù)：10人

崗位信息

機電實訓(xùn)教師3人學(xué)歷：本科

1.機械類相關(guān)專業(yè)；

2.持有高級及以上職業(yè)資格證書者可放寬到大專學(xué)歷；

3.有中職（或高中）教師資格證和教學(xué)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

財貿(mào)教師1人學(xué)歷：本科

1.工商管理類專業(yè)，研究生學(xué)歷優(yōu)先，能認真履行崗位職責(zé)，工作責(zé)任心強；

2.有較強的語言表達能力，五官端正，口齒清晰。

機械專業(yè)教師3人學(xué)歷：本科

1.機械類相關(guān)專業(yè)；

2.持有高級及以上職業(yè)資格證書者可放寬到大專學(xué)歷；

3.有中職（或高中）教師資格證和教學(xué)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

家具設(shè)計教師1人學(xué)歷：本科

1.林業(yè)工程類、設(shè)計類相關(guān)專業(yè)；

2.能勝任家具設(shè)計課程教學(xué)，有中職（或高中）教師資格證和教學(xué)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

科普輔導(dǎo)員2人學(xué)歷：本科

1.專業(yè)不限；

2.有志于從事科普教育事業(yè)，具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強的專業(yè)技能水平及語言表達能力。

展開其他2崗位

報名時間2023.07.03~2023.07.07

單位簡介

為優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，提高師資隊伍整體水平，促進學(xué)校各項事業(yè)更好更快地發(fā)展，重慶萬州技師學(xué)院委托重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司面向社會招聘編制外派遣用工方式教學(xué)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

報考事項

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)?以德為先的用人標準，采取綜合考核的方式進行。

二、招聘崗位

面向社會招聘27名編制外教學(xué)派遣用工人員（詳見附件1）。

三、招聘崗位條件及要求

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

2.忠誠黨的教育事業(yè)，具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念；具有較強的紀律觀念和規(guī)矩意識，廉潔自律；甘于奉獻，熱愛學(xué)生，潛心育人，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

4.身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件。

（二）有下列情形的，不接受報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；

3.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員；

4.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；

5.國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為教育工作的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）現(xiàn)場報名和資格審核

1. 報名者下載《重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司派遣崗位報名登記表》（附件2），填寫完整并打印成紙質(zhì)件到現(xiàn)場報名。

2. 報名時間和地點

報名時間：2023年7月3日至2023年7月7日。

報名地點：需登錄后查看。

3.現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查需提交以下材料：（1）《重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司派遣崗位報名登記表》；（2）本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件；（3）學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告1份；（4）招聘崗位相關(guān)的資格證書。

（二）綜合考核

1.考核時間和地點

考核時間：2023年7月12日上午9：00（時間暫定，具體考核時間以正式通知為準）。

考核地點：重慶萬州技師學(xué)院（重慶市萬州區(qū)雙河口永佳路318號）

2.考核方式

從事教學(xué)工作人員通過試講和面試的方式進行。考官由重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司根據(jù)實際情況抽調(diào)（考官不得少于五人）。片段課和面試分值均為100分，成績當場公布。

考核成績=試講成績×60%+面試成績×40%。

綜合考核結(jié)束后，學(xué)校人事處根據(jù)考官團隊的綜合考核成績確定擬聘人選。如果某崗位的所有應(yīng)試者綜合考核均達不到要求，則取消或暫緩該崗位的招聘。根據(jù)人事處提交的擬聘人選結(jié)果學(xué)校研究通過后確定進入體檢環(huán)節(jié)人選。

（三）體檢

根據(jù)面試情況確定參加體檢人員名單，體檢工作在指定的醫(yī)院進行；體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》，并結(jié)合學(xué)校實際用人需求情況確定，體檢合格者方可被錄用；體檢費用由受檢人自理。

應(yīng)聘者在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的，取消聘用資格。

（四）資格復(fù)審及考察

體檢合格者，由重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司組織對擬聘人員所提供的資料是否與公告表公布的崗位條件要求相符進行復(fù)審，并考察其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況等。

（五）公示

經(jīng)體檢、資格復(fù)審及考察合格的，確定為擬聘用人選，通過三峽人力資源網(wǎng)（www.sanxiahr.com）網(wǎng)站公示，公示期為3個工作日。

（六）聘用及用工方式

聘用人員的用工方式為勞務(wù)派遣。經(jīng)考察、審定合格者由重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司發(fā)出聘用通知，與聘用人員按規(guī)定程序簽訂固定期限勞動合同后，派遣到重慶萬州技師學(xué)院工作。

被聘用人員試用期為一個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。

（七）薪酬待遇

按招聘程序及規(guī)定與重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，在完成用工單位規(guī)定工作量的情況下，具體薪酬發(fā)放標準按學(xué)校編外用工人員工資方案執(zhí)行。

五、紀律及監(jiān)督

（一）招聘工作，全程由學(xué)校紀檢部門參與監(jiān)督。

（二）考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與參加面試人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件規(guī)定實行回避。

（三）對違反面試紀律規(guī)定的人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試資格等處理。

（四）對違反面試紀律規(guī)定，失密、泄密、徇私舞弊的考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。

六、其它

（一）請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負責(zé)。

（二）本簡章由重慶萬州技師學(xué)院和重慶市萬州區(qū)勞務(wù)經(jīng)濟開發(fā)有限公司共同負責(zé)解釋。

報名咨詢：需登錄后查看

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