重慶
重慶市榮昌區(qū)中醫(yī)院臨床護士招聘簡章
為進一步提高醫(yī)療衛(wèi)生服務能力，優(yōu)化醫(yī)院護理人才隊伍結(jié)構(gòu)，加強醫(yī)療服務質(zhì)量，經(jīng)我院黨委會研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘臨床護士30名,血透室專科護士4名。
一、招聘原則
堅持公平、公正、公開、競爭擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及條件
招聘對象：臨床護士30名
招聘條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和具備正常履行崗位職責的身體條件，吃苦耐勞，責任心強，會計算機,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時到崗;
2.專業(yè)：護理(含助產(chǎn)專業(yè));
3.學歷：全日制大專及以上學歷，取得主管護師及以上任職資格的，學歷可放寬到非全日制大專學歷;
4.資格要求：需持有護士執(zhí)業(yè)證書，持有重癥醫(yī)學專科護士資格證者優(yōu)先錄用;
5.年齡：35周歲及以下。
(二)招聘對象：血透室護士4名
招聘條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和具備正常履行崗位職責的身體條件，吃苦耐勞，責任心強，熟練操作計算機,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時到崗;
2.專業(yè)：護理專業(yè);
2.學歷：全日制大專及以上，取得護師及以上任職資格的，學歷可放寬到非全日制大專學歷;
4.執(zhí)業(yè)條件：須具備護士執(zhí)業(yè)資格證書、血液凈化專科護士證或有三甲醫(yī)院進修血液凈化專業(yè)3個月以上經(jīng)歷證明。
5.年齡：35周歲及以下。
三、以下人員不屬于招聘范圍
(一)因刑事犯罪曾受處罰人員;
(二)尚屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的;
(三)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
(四)曾與我單位解除人事、勞動關(guān)系的人員;
(五)相關(guān)機構(gòu)公布的失信被執(zhí)行人;
(六)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、現(xiàn)場報名時間及資格審查
(一)報名時間：2024年1月18日(上午08：00-12：00，下午14:30-17:30),逾期不再接受報名，采取線下報名方式。
(二)報名地點：榮昌區(qū)中醫(yī)院新院區(qū)行政樓二樓人事科(榮昌區(qū)昌州街道黃金大道167號)
(三)報名方式及所需材料：報名者提供本人有效身份證、畢業(yè)證書(學位證書)(2024年應屆畢業(yè)生，若暫未取得畢業(yè)證、學位證，可由學校提供相關(guān)證明)、學歷檢索信息、護士執(zhí)業(yè)證書、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復印件,有工作經(jīng)歷者提供工作經(jīng)歷證明材料到組織人事科報名,若因工作原因本人不能到現(xiàn)場報名的，可以委托他人報名。
(四)資格審查：由人事科和護理部現(xiàn)場進行資格審查，應聘人員須如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，若提供的相關(guān)材料信息不實，則取消應聘資格。
(五)聯(lián)系人及聯(lián)系電話。聯(lián)系人：詹老師，聯(lián)系電話：023-46323661。
五、考核方式
(1)招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)比例>1:3的，采取筆試、技能考核和面試層層淘汰的方式進行考核，筆試、技能和面試每樣分值100分。
筆試環(huán)節(jié)：考生統(tǒng)一進行筆試，筆試時間60分鐘;
技能考核環(huán)節(jié)：按照與招聘崗位名額3:1的比例根據(jù)筆試成績從高分到低分確定人員進入技能考核，技能考核時間為3分鐘。
面試環(huán)節(jié)：按照與招聘崗位名額2:1的比例根據(jù)技能考核成績從高分到低分確定人員進入面試，面試限時5分鐘。面試成績按去掉一個最高分和一個最低分后計算。考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。
最終進入面試的考生按照筆試成績的30%、技能考核成績的30%和面試成績的40%計算綜合成績，成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)，從高分到低分確定擬聘用人選，綜合成績不得低于70分。當綜合成績出現(xiàn)并列時，學歷高者優(yōu)先或者加試一輪面試，以加試成績領(lǐng)先者優(yōu)先。
招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)比例≤1:3的，采取筆試、技能考核和面試相結(jié)合的方式進行考核，每樣分值100分。
筆試環(huán)節(jié)：考生統(tǒng)一進行筆試，筆試時間60分鐘;
技能考核環(huán)節(jié)：參加筆試人員全部進入技能考核，技能考核時間為3分鐘。
面試環(huán)節(jié)：按照與招聘崗位名額2:1的比例根據(jù)技能考核成績從高分到低分確定人員進入面試，面試限時5分鐘。面試成績按去掉一個最高分和一個最低分后計算。考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。
最終進入面試的考生按照筆試成績的30%、技能考核成績的30%和面試成績的40%計算綜合成績，成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)，從高分到低分確定擬聘用人選，綜合成績不得低于70分。當綜合成績出現(xiàn)并列時，學歷高者優(yōu)先或者加試一輪面試，以加試成績領(lǐng)先者優(yōu)先。
六、公示
考核成績及擬聘人員名單將在醫(yī)院官方網(wǎng)站(http://www.rcqzyy.com)進行為期5個工作日的公示。
七、體檢
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，在公示期結(jié)束后，由組織人事科通知擬聘人員到醫(yī)院進行體檢，體檢參照公務員錄用體檢通用標準進行，費用自理;體檢不合格的，取消聘用資格，人選進行遞補。
八、聘用及待遇
按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
重慶市榮昌區(qū)中醫(yī)院
2024年01月10日
來源文章：http://www.rcqzyy.com/html/rszp/24/01/1411.html
