重慶
一、企業簡介
重慶市環衛集團有限公司成立于2002年12月，是重慶水務環境控股集團有限公司全資子公司，注冊資本金10.35億元，資產總額近100億元。重慶環衛集團踐行國有企業使命與擔當，堅持服務民生，科技賦能，以城市環衛綜合服務及垃圾資源化利用為主責主業，構建城市管家服務、固廢收轉運服務、固廢綜合處置服務、再生資源循環利用的“3+1”產業體系，業務范圍覆蓋全國12個省份，54個地區，有機固廢處置規模達132萬噸/年，垃圾收轉運規模達875萬噸/年。搭建環衛行業人工智能技術示范和重大應用數智化平臺，生活垃圾二次轉運和廚余垃圾資源化利用成為全國行業典范。公司倡導“陽光、擔當、創新、共享”的企業精神，致力于“讓城市更美好”的企業使命，為建設美麗重慶、美麗中國貢獻專業環衛力量。
二、招聘崗位
因公司業務發展需要，現面向社會公開招聘員工25名。
| 招聘需求單位 | 招聘崗位 | 人數 |
| 重慶市環衛集團有限公司 | 有機固廢技術研發崗 | 1 |
| 重慶渝環生物能源有限公司 | 電氣工程師崗 | 1 |
| 儀控工程師崗 | 1 | |
| 油脂工藝操作員 | 1 | |
| 油脂工藝化驗員 | 1 | |
| 重慶市益康環保工程有限公司 | 項目管理部副經理崗 | 1 |
| 設計工程師崗 | 1 | |
| 儀控工程師崗 | 1 | |
| 工藝工程師崗 | 1 | |
| 電氣工程師崗 | 1 | |
| 重慶市益康環保工程有限公司 涪陵分公司 | 生產工藝管理崗 | 1 |
| 安全環保管理崗 | 1 | |
| 污水處理操作工 | 3 | |
| 重慶市益康環保工程有限公司 永川分公司 | 生產工藝管理崗 | 1 |
| 油脂工藝操作工 | 2 | |
| 重慶市益康環保工程有限公司 黔江分公司 | 安全環保管理崗 | 1 |
| 會計崗 | 1 | |
| 重慶益渝節能環保科技有限公司 南川益川分公司 | 會計崗 | 1 |
| 重慶益渝節能環保科技有限公司 長壽益暢分公司 | 會計崗 | 1 |
| 重慶益渝節能環保科技有限公司 銅梁鼎瑞分公司 | 會計崗 | 1 |
| 重慶益渝節能環保科技有限公司 墊江明潔分公司 | 會計崗 | 1 |
| 重慶市固體廢棄物運輸有限公司 | 會計崗 | 1 |
環衛集團所屬子企業簡介詳見附件1，具體招聘任職條件等詳見附件2。
三、任職要求
（一）基本條件
1.政治素質好，忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；
2.履職能力強，具有勝任崗位職責所要求的理論水平和專業能力，求真務實、敬業奉獻、忠誠擔當；
3.作風品行正，自覺遵守黨和國家的各項方針政策、法律法規，自覺踐行社會主義核心價值觀；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（二）資格條件
本次招聘簡章中年齡、學歷、工作經驗等認定截止時間為2025年3月31日。
（三）禁止情形
1.擬錄用人員與原單位尚未解除勞動關系，或與原單位存在經濟或其他糾紛尚未完全解決的人員；
2.從事經商辦企業、其他經營性活動或在其他企業任股東、董事、監事、高級管理人員、法定代表人的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘人員；
4.最高人民法院公布的失信被執行人、國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；
5.無民事行為能力或者限制民事行為的人員；
6.法律法規和集團管理制度規定的其他情形。
四、招聘程序
（一）報名階段
應聘人員須填寫《重慶市環衛集團有限公司應聘報名表》（附件3），手寫簽名后掃描成pdf版，并將應聘報名表word版和pdf版、有效身份證（正反面）、學歷學位證書、職稱、職（執）業資格、主要工作業績成果、獎勵表彰等相關材料彩色掃描件，同時打包命名為“報名公司+報名崗位+姓名+聯系方式”發送至報名郵箱（報名公司投遞郵箱及咨詢電話詳見附件2，請勿重復投遞），也可在“國企優聘”（https://www.cqrc.net/gzw/index/）線上投遞。
報名時間為：即日起至2025年5月16日17：00，每人限報1個崗位，逾期報名無效，以郵件發送時間為準。
（二）資格審查
環衛集團將根據基本條件和資格條件對應聘報名人員進行資格審查。同一崗位通過資格審查及簡歷篩選人數超過30:1的，按照30:1比例擇優確定進入后續環節人選；通過資格審查及簡歷篩選人數低于3:1的，梳理崗位后繼續發布招聘公告，滿足人數要求后開展招聘工作直至招錄人員到位。
資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何一個環節發現資格不符的，均取消應聘及錄用資格。應聘人員須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如應聘人員填報信息與事實不符，公司有權取消其應聘資格，解除相關協議或約定，后果由應聘人員本人承擔。
（三）綜合考評
綜合考評根據崗位實際選擇開展符合崗位所需的筆試、面試及技能測試等。筆試主要考察應聘人員綜合素質和應用專業知識的能力；綜合面試主要考察應聘人員語言表達、綜合分析、團隊意識、職業素養等方面的能力；技能測試主要考察應聘人員滿足崗位工作需求的實際動手能力、操作熟練度。
根據應聘人員綜合考評成績排序，由環衛集團研究確定擬錄用人員，如有同類崗位合適人員且接受調配的由環衛集團根據實際情況研究確定其擬錄用單位。
（四）考察（背景調查）
根據綜合考評結果，研究確定擬錄用人員，組織人力資源部門或第三方機構對擬錄用人員的資質、工作經歷等信息、證明材料的真實性進行核實。
（五）體檢
考察通過的擬錄用人員，由用人單位組織到指定的醫院進行入職健康體檢。
（六）錄用
體檢合格人員，按照公司相關規定辦理入職手續，簽訂勞動合同、保密協議等。
五、薪酬待遇
薪酬福利待遇等按用人單位薪酬管理相關制度規定執行。
六、其他事項
（一）重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業在招聘過程中不收取報名費、手續費等任何費用，不開展任何形式的培訓，不接受除本簡章規定方式之外的其他形式報名。重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業從未委托其他任何機構或個人代為辦理招聘相關事宜，如有機構承諾繳納費用即可確保成功應聘的均為虛假信息，請應聘人員提高警惕，防止受騙。
（二）重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業對報名資料嚴格保密，恕不退還，應聘人員應對提交資料的真實性負責并承擔相應責任。
（三）請應聘人員保持所提供的通訊方式正確，應聘各環節將通過手機短信或電子郵件發送，未進入下一環節的不再另行通知。因應聘人員本人原因未獲知相關信息而影響綜合考評或錄用的，責任自行承擔。
（四）最終錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關規定辦理轉正手續；如試用期考核不合格，公司將按相關管理制度規定與其解除勞動合同。
（五）未盡事宜，重慶市環衛集團有限公司具有最終解釋權。
附件下載：
2.附件2-重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業公開招聘崗位信息表.doc
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來源鏈接：
https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202504/t20250430_14577672.html
