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2025重慶機電股份有限公司昇普科技分公司招聘2人

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重慶機電股份有限公司昇普科技分公司(以下稱昇普科技)現隸屬于重慶機電控股(集團)公司,坐落于重慶市南岸區江溪路6號。按照機電集團及機電股份對昇普科技定位和功能調整,以及充分發揮集團出口業務平臺功能,昇普科技將專注于機電集團旗下產品海外市場拓展,搭建全球銷售網絡,建立統一客戶服務和支持體系,實施統一CME品牌國際推廣,提供標準化和個性化相結合的專業服務,打造CME國際形象,提高CME產品國際競爭力。

一、招聘崗位:

(一)國際貿易專員1名(社招)

1.崗位職責:

(1)市場開發與客戶管理:重點負責東南亞、中東、中亞等目標市場的機械裝備客戶開發,擬訂銷售策略,完成年度出口指標;維護現有央企或海外代理商等合作渠道,開拓海外代理商及終端客戶資源;參與國際展會,策劃產品推廣方案。

(2)貿易全流程執行及合規支持:主導訂單談判、合同簽訂、報關物流、收匯退稅等全流程操作,熟悉INCOTERMS 2020及跨境結算工具(信用證、TT等);處理技術參數確認、國際認證(CE/UL/GOST)協調,監控目標市場關稅政策及貿易壁壘變化,協同法務完成出口合規審查。

(3)跨部門協同:聯動集團內生產企業技術及銷售部門,輸出定制化市場推廣、展會及產品解決方案。

2.任職要求:

(1)本科及以上學歷,英語CET-6級以上或同等水平(需獨立撰寫技術文檔及商務談判),年齡40周歲以下,能夠與國際客戶進行有效溝通;有參與海外EPC項目經驗者優先,具有上合組織成員國或“一帶一路”共建國家市場開發經驗優先。

(2)擁有5年以上機械裝備行業外貿經驗,了解國際貿易知識,熟悉國際貿易規則、流程及相關法律法規,了解不同國家和地區的貿易政策和市場準入要求;

(3)熟練掌握國際貿易全流程工作,了解國際貿易中的風險,包括匯率風險、信用風險等,并能夠采取措施進行有效管理;

(4)具備機械裝備行業基礎機械識圖能力,了解產品的種類、生產工藝、質量標準等,可解讀產品技術參數(如流量、壓力、功率等);

(5)具備較強的市場洞察力,能夠準確把握市場動態和趨勢,理解目標市場商業文化,對國內外市場需求有深刻的理解;

(6)具備出色的商務談判技巧,良好的團隊協作精神,能夠與團隊成員協同工作,共同完成銷售目標;

(7)熟悉并能夠應用數字化工具和平臺,提高銷售效率和客戶服務體驗。

(二)國際貿易助理1名(社招)

1.崗位職責:

(1)市場調研與資料準備:協助開拓海外市場與客戶,收集目標市場關稅政策、競品動態、產品技術資料,翻譯英語版資料,建立多語言資料庫;

(2)協作與支持:跨企業、跨部門協作支持,獲取目標產品技術參數,制作商業技術手冊,挖掘客戶潛在需求;

(3)布展:協助籌備國際展會,完成展品、物流、設計、參展人員行程安排等布展相關工作,開發并維護與海外客戶關系;

(4)客戶服務:完成客戶數據檔案的建立,以及訂單、倉單、保險單等相關資料的建檔管理,定期維護客戶需求,收集行業動態。

2.任職要求:

(1)本科及以上學歷,英語CET-6級及以上,有外貿工作經驗,年齡35周歲以下,小語種(俄語)優先,能夠與國際客戶進行日常工作交流及獨立完成文件撰寫;

(2)有外貿工作經歷或海外留學經歷者優先,了解國際貿易知識,熟悉國際貿易規則、流程及相關法律法規;

(3)了解國際貿易中的風險,包括匯率風險、信用風險等;

(4)具備一定的機電集團所屬企業產品基礎知識;

(5)具備一定的市場洞察力,能夠把握一般性市場動態和趨勢,對國內外市場需求有一定的理解;

(6)具有扎實的文字功底,熟悉公文寫作格式和要求,熟練使用Office,精通PPT制作;

(7)熟悉并能夠應用數字化工具和平臺,提高銷售效率和客戶服務體驗。

二、投遞方式及時間

(一)投遞方式:

應聘者將個人簡歷、學歷學位證書、相關資料證書(職稱、專業成果及重要獎勵證明等)的電子文件(文件命名為姓名+電話+應聘崗位)登錄重慶人才網“國企優聘”專區,搜索相應崗位即可投遞簡歷,也可打包發送至電子郵箱2546217021@qq.com

(二)報名截止時間:2025年5月10日

(三)報名咨詢:謝老師(聯系電話:13883692976)

三、招聘流程

應聘報名—簡歷篩選—資格審查—通知筆試/面試—錄取通知—入職前體檢—按相關規定辦理入職

四、注意事項

1.資格審查貫穿整個招聘過程,請應聘者務必對個人報名材料和內容進行確認、確保信息準確。應聘者需對材料真實性負責,如有不符將取消其應聘資格。

2.在招聘各個環節,我司將通過電話、郵件方式通知應聘者,應聘者應隨時關注,保持通信暢通,未進入下一招聘環節的應聘者不再另行通知。

 

原標題:重慶機電股份有限公司昇普科技分公司招聘公告

文章來源:https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202504/t20250430_14577681.html

 

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