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莞城街道辦事處上半年工作人員招聘公告發(fā)布

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因工作需要,莞城街道辦事處面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

招聘具備崗位條件的工作人員。

二、應(yīng)聘條件

1.遵紀(jì)守法,具備良好的政治素質(zhì)和思想品德,無任何不良記錄。

2.具有較好團(tuán)隊(duì)精神和吃苦耐勞精神,進(jìn)取心、事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)。

3.具有招聘崗位所要求的資格條件。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、薪酬待遇

按莞城聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:從2018年5月14日- 5月18日接受報(bào)名,逾期不予受理。

2、報(bào)名方法:報(bào)考人員需將《莞城街道辦事處公開招聘工作人員報(bào)名表》認(rèn)真按照要求如實(shí)填寫好后,將此表格(電子文檔)發(fā)送至互聯(lián)網(wǎng)gczzrsb@21cn.com或?qū)ⅰ秷?bào)名表》紙質(zhì)報(bào)莞城組織人事辦(莞城高第街1號(hào)市民廣場(chǎng)南樓7樓706室)。聯(lián)系電話:0769-22117111,聯(lián)系人:袁先生。

(二)考試

考試由莞城街道組織人事辦和相關(guān)招聘單位共同組織實(shí)施,具體考試形式及時(shí)間將由招聘單位以短信和電話方式通知應(yīng)聘人員參加聘用考試。

五、聘用

(一)考試合格者,由莞城街道組織人事辦進(jìn)行資格審查,審查通過者予以聘用,簽訂勞動(dòng)合同,審查未能通過者不予以聘用。所產(chǎn)生的空缺的職位從考試人員總成績排名高低中依次等額遞補(bǔ)。

(二)聘用人員實(shí)行合同制管理。試用期間,用人單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行德、能、勤、績、廉等方面的考核,試用期滿,經(jīng)考核合格的,簽訂聘用合同正式聘用??己瞬缓细竦?,不予聘用。

(三)聘用人員不辦理工作關(guān)系調(diào)動(dòng)。

(四)簽定勞動(dòng)合同和入職上崗具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。

六、注意事項(xiàng)和要求

(一)務(wù)必按照規(guī)定時(shí)間和要求報(bào)名,逾期不再受理。

(二)聘用考核和資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(有關(guān)通知將會(huì)以群發(fā)信息及電話的方式進(jìn)行通知,請(qǐng)報(bào)名者務(wù)必保持手機(jī)暢通,由于通訊不暢導(dǎo)致未能及時(shí)接收各環(huán)節(jié)招聘信息的,責(zé)任自負(fù))。

七、其他

對(duì)應(yīng)聘者的資格審查,貫穿于招聘和任用的全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位招聘條件或弄虛作假的,取消其聘用資格;已簽訂勞動(dòng)合同的予以解除,違反法律的依法追究相關(guān)責(zé)任。

莞城組織人事辦

2018年5月10日

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