2018重慶云陽衛生事業單位招聘應屆生71人公告

2018-03-10 12:01來源:/

原標題：2018重慶云陽衛生事業單位招聘應屆生71人公告

2018重慶云陽縣衛生事業單位招聘2018應屆生71人公告于3月7日發布，公告發布以后很多考生都想知道招聘內容，現重慶衛生人才網整理出以下內容以便考生查看。

為進一步改善我縣衛生人才隊伍結構，促進我縣衛生計生事業快速發展，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)和《重慶市人力資源和社會保障局關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>;等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)及《重慶市人力資源和社會保障局關于做好區縣事業單位赴高校公開招聘優秀畢業生工作的通知》(渝人社發〔2016〕266號)等有關規定，結合我縣實際，經市人力社保局核準，決定面向社會公開招聘2018年應屆全日制普通高校畢業生。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優原則，按照任人唯賢、德才兼備、以德為先用人標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘崗位及人數

面向2018年全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生，公開招聘衛生計生事業單位工作人員71名。具體招聘單位及崗位條件詳見《云陽縣衛生計生事業單位公開招聘2018年全日制普通高校應屆畢業生崗位情況一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。

三、體檢及考察

簽訂《就業協議書》的考生于2018年7月30日持本人有效身份證、畢業證、學位證、學籍檔案和所在院校出具的現實表現證明材料(主要內容為在校期間遵紀守法、道德品質、獎懲、學習等情況)交云陽縣衛生計生委組織人事科審查，審查合格人員于2018年7月31日由縣人力社保局統一組織，按體檢有關標準和要求集中參加體檢。

體檢標準參照國家原人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉關于修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)、《關于轉發〈關于印發公務員錄用特殊體檢標準(試行)的通知〉的通知》(渝人社發〔2011〕38號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發〔2013〕7號)以及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>;及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>;有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定，并結合本行業或崗位實際要求執行。體檢費用由考生自行承擔。

體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發〔2012〕149號)規定，在指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經縣人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

體檢不合格出現的缺額不再遞補。體檢以后環節出現的缺額不再遞補。

四、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網、云陽縣人民政府公眾信息網(http://yy.cq.gov.cn/)進行公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業、畢業時間、畢業學校、考試考核總成績、招聘單位及符合聘用崗位的其他條件等。

五、聘用及待遇

經公示無異議的由云陽縣人力社保局審批同意后，按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)等國家和重慶市有關規定辦理聘用手續，聘用為事業單位工作人員，享受事業單位工作人員相應工資福利待遇。

聘用人員按規定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格予以正式聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

2018年7月31日前未取得相應層次畢業證、學位證以及體檢、考察(政審)不合格者，自動解除就業協議，取消聘用資格。

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