招聘條件

(一)基本條件

1.具備良好的政治素質、道德品行、職業(yè)操守和專業(yè)素質，工作業(yè)績，職業(yè)穩(wěn)定性強，認同公司企業(yè)文化，愿意長期穩(wěn)定成長發(fā)展;

2.具備應聘崗位要求且獲得教育部門承認的學歷，國(境)外學歷須取得教育部留學服務中心認證;

3.具有良好的能正常履職的心理和身體素質，無違法違規(guī)違紀、吸毒涉毒史、被列為失信對象、不良行為記錄等情形;

4.工作積極主動，具有良好的團隊意識、敬業(yè)度、責任心，具備較強的意識和合規(guī)意識，抗壓能力強;

5.服從公司統(tǒng)一調配;

6.滿足崗位要求的其他任職資格條件。

(二)崗位主要職責及任職資格條件

本次招聘崗位的崗位職責及任職資格詳見附件。

(三)不予錄用情形

1.違反國家法律法規(guī)和政策、制度，被依法追究刑事責任或曾因犯罪受過刑事處罰的;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的;

2.曾被開除黨籍、公職的，或尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

3.無合法身份證件，或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

4.在校期間受過院系及以上處分，或在職期間受過公司處分的，或因違反單位規(guī)章制度等被辭退或解聘的;

5.違反任職回避相關規(guī)定的;

6.偽造學歷、學位、成績單、各類資格證件或人事檔案，或偽造、夸大實際工作經(jīng)驗和工作業(yè)績的;

7.無法提供原單位離職證明，或提供了原單位離職證明，但處于競業(yè)限制期或期內的(取得原單位諒解書或能夠證明競業(yè)限制范圍不包含應聘崗位的除外);

8.未通過入職體檢的;

9.公司認定的其他不符合錄用條件的人員。

03

其他事項

01待遇

薪酬福利待遇等按用人單位相關制度規(guī)定執(zhí)行，包括：足額繳納五險一金，享受國家規(guī)定的年休假、勞動保護、定期體檢、工會各項慰問等。

02報名程序

(一)報名方式：應聘人員請關注“兩江新區(qū)直聘”微信公眾號，并在后臺回復“川儀0506”即可獲取。

請應聘者按要求真實、準確、全面地填寫個人信息并上傳相關證件掃描件。每人只能選擇1個崗位投遞報名(多次投遞的視為無效)。

報名時間：公告發(fā)布之日起至2025年5月12日24:00止。

報名系統(tǒng)技術咨詢電話：李老師，023-86798383。

(二)資格審查

(三)綜合測試

(四)考察及體檢

(五)錄用入職

03其他事宜

1.資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘者應對提交材料的真實性負責，一經(jīng)提交不可更改且不退還。在任何階段，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應聘資格，已經(jīng)聘用的，予以解聘;

2.錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關規(guī)定辦理轉正手續(xù);如試用期考核不合格，公司將按相關管理制度規(guī)定與其解除勞動合同;

3.因聯(lián)系方式填寫錯誤、通信不暢等個人原因導致無法聯(lián)系，或未按規(guī)定時間、地點和其他要求參加招聘環(huán)節(jié)的，視為本人自動放棄;

4.綜合測試、入職體檢、考察或背景調查的時間另行通知，未通過資格審查及綜合測試的不另行通知。

附件1：川儀股份招聘各崗位崗位職責及任職資格條件.xlsx

附件2：川儀股份及下屬單位公司簡介.docx

（責任編輯：小今）