重慶
重慶銀行成立于1996年，是西部和長江上游地區成立最早的地方性國有股份制商業銀行。
西部首家“a+h”上市城商行。
業務結構優、資產質量好、盈利能力強、發展潛力大。
第一家在港交所定向增發的內地上市城商行。
截止2022年12月31日，重慶銀行下設166家分支機構，員工總數達4992人，網點覆蓋了重慶市所有區縣，并先后在成都、貴陽、西安設立了分支行。
重慶銀行一直以來高度重視人才的引進與培養?，F已啟動2024屆校園招聘工作，誠摯地邀請有志于投身中國金融事業，愿意通過努力創造個人價值，實現發展夢想的優秀畢業生加入我們，共同鑄造美好未來。
重塑自我，成為行家，我們期待您的加入!
管理培訓生-西安
優先專業：金融相關1.培養目標
重慶銀行管理培訓生定位于培養銀行未來經營管理類人才。
2.培養計劃
培養計劃按照“1+1”的模式進行，具體為：
第一階段：總行輪崗階段。入職集中培訓后，安排至總行部室輪崗鍛煉，期限為1年。
第二階段：基層輪崗階段?？傂休啀徑Y束后，分配至分支機構輪崗鍛煉，期限為1年。
兩年培養期結束后，根據我行改革發展及人才隊伍建設需要，結合管理培訓生培養期間學習實踐和考核情況定崗。
3.招聘條件
(1)基本要求：品行端正、學業優良、身心健康、無不良記錄;具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
(2)學歷要求：普通高等院校應屆碩士研究生及以上學歷，要求2024年1月至2024年8月期間畢業并獲得國家認可的畢業證、學位證;境外高校歸國留學生，除要求在2023年1月至2024年8月期間畢業外，還應在2024年8月末之前取得國家教育部的學歷學位認證。
(3)專業：金融科技、資管投行、貿易融資、風控建模、資產負債管理等方向的相關專業，同等條件下數學、統計學、物理、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、電子科學與技術、生物工程、機械工程等理工科類專業優先。
(4)其他：符合我行近親屬回避制度的相關規定。
4.工作地點
西安
分支機構儲備生-延安
優先專業：金融相關1.培養目標
通過基層崗位的培養學習和實踐鍛煉，根據個人職業發展規劃，成為未來重慶銀行前、中、后臺各個領域的專業人才。
2.培養計劃
入職集中培訓后，進行6個月的輪崗培養，根據分支機構業務發展及人才隊伍建設需要，結合儲備生在分支機構輪崗期間的工作表現、業務技能儲備等因素定崗為客戶經理崗或綜合柜員崗。
3.招聘條件
(1)基本要求：品行端正、學業優良、身心健康、無不良記錄;具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
(2)學歷要求：普通高等院校應屆本科及以上學歷，要求2024年1月至2024年8月期間畢業并獲得國家認可的畢業證、學位證;境外高校歸國留學生，除要求在2023年1月至2024年8月期間畢業外，還應在2024年8月末之前取得國家教育部的學歷學位認證。
(3)專業：重點招收理工科類(如數學、統計學、物理、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、電子科學與技術、生物工程、機械工程等)、經濟金融類、管理類、法學類等相關專業，同等條件下理工科類專業優先。
(4)其他：符合我行近親屬回避制度的相關規定。
4.工作地點
延安
分支機構儲備生-西安
優先專業：金融相關1.培養目標
通過基層崗位的培養學習和實踐鍛煉，根據個人職業發展規劃，成為未來重慶銀行前、中、后臺各個領域的專業人才。
2.培養計劃
入職集中培訓后，進行6個月的輪崗培養，根據分支機構業務發展及人才隊伍建設需要，結合儲備生在分支機構輪崗期間的工作表現、業務技能儲備等因素定崗為客戶經理崗或綜合柜員崗。
3.招聘條件
(1)基本要求：品行端正、學業優良、身心健康、無不良記錄;具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
(2)學歷要求：普通高等院校應屆本科及以上學歷，要求2024年1月至2024年8月期間畢業并獲得國家認可的畢業證、學位證;境外高校歸國留學生，除要求在2023年1月至2024年8月期間畢業外，還應在2024年8月末之前取得國家教育部的學歷學位認證。
(3)專業：重點招收理工科類(如數學、統計學、物理、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、電子科學與技術、生物工程、機械工程等)、經濟金融類、管理類、法學類等相關專業，同等條件下理工科類專業優先。
(4)其他：符合我行近親屬回避制度的相關規定。
4.工作地點
西安及下轄分支行。
網申截止時間：2023年11月12日
每人可投2個崗位，同時報考2個崗位視為服從調劑
招聘流程：簡歷接收-線下宣講-簡歷篩選-筆試-面試-體檢-發放錄用通知書-簽訂就業協議
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