【導(dǎo)讀】2022年巫山縣教育等事業(yè)單位考核招聘公費(fèi)師范生及醫(yī)學(xué)生73人。更多招考資訊，備考干貨，筆試資料，輔導(dǎo)課程，時(shí)政資料，歡迎關(guān)注今日招聘網(wǎng)教育獲取。 為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向2022屆畢業(yè)的教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生、定向到巫山縣的農(nóng)村小學(xué)全科教師、學(xué)前教育公費(fèi)師范生、訂單定向醫(yī)學(xué)生考核招聘事業(yè)單位工作人員。 一、招聘原則 堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式進(jìn)行。 二、招聘單位及人數(shù)     1. 我市為巫山縣農(nóng)村小學(xué)訂單定向,公費(fèi)培養(yǎng)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)全科師范生59人。 2. 我市為巫山縣訂單定向培養(yǎng)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)前教育公費(fèi)師范生9人。 3. 我市為巫山縣農(nóng)村小學(xué)訂單定向,公費(fèi)培養(yǎng)的2021年畢業(yè)全科師范生2人。 4.教育部直屬師范大學(xué)2022年應(yīng)屆畢業(yè)的公費(fèi)師范生1人(巫山籍)。 5. 我市為巫山縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院訂單定向,公費(fèi)培養(yǎng)的2022年畢業(yè)的全科醫(yī)學(xué)生2人。 三、招聘范圍和對(duì)象 (一)基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行; 4.適應(yīng)崗位要求的身體條件; 5.符合崗位所需的其他條件; 6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件; 7.符合事業(yè)單位人事回避規(guī)定。 (二)以下人員不納入本次招聘范圍 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。 在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 (三)年齡計(jì)算 本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年7月26日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1986年7月26日及以后出生,依次類推;符合條件的退役軍人報(bào)考的,年齡放寬3周歲。 (四)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專業(yè) 2022年畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及對(duì)應(yīng)專業(yè)報(bào)考,暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的,可提供就業(yè)推薦表、成績(jī)單及其他應(yīng)聘佐證材料,且須在2022年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)。 參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)進(jìn)行專業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。 專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書(shū))載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。 專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的,經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定,可視為符合專業(yè)要求。 (五)特別說(shuō)明 本公告中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷,指工作經(jīng)歷滿3年;如職員9級(jí)以上,均含職員9級(jí),以此類推。 本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。 本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),除明確規(guī)定外,須在資格審查時(shí)提供。 對(duì)在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”),可按“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定,報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,如被用人單位聘用后,在取得教師資格之前主要從事輔助性工作,在與用人單位簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期,在試用期內(nèi)未取得教師資格的,依法解除聘用合同。 根據(jù)疫情防控需要,本次公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的,將通過(guò)巫山縣人民政府網(wǎng)(http://wush.cq.gov.cn/)人事人才欄予以通知,請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注。 四、報(bào)名及資格審查 1.報(bào)名。本次考核招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2022年7月26日8:30-12:00,14:30-17:30,報(bào)名地點(diǎn)見(jiàn)《一覽表》。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求,誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名。 2.資格審查。采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員需現(xiàn)場(chǎng)提交《報(bào)名表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(訂單定向醫(yī)學(xué)生提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證)及《師范生公費(fèi)教育協(xié)議》(訂單定向醫(yī)學(xué)生提供《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》),如相關(guān)證書(shū)尚未發(fā)放,可提交學(xué)校簽章的《就業(yè)推薦表》。資格查審合格者,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格查審不合格的,向應(yīng)聘人員說(shuō)明原因。 五、考核 本次考核招聘主要采取面試方式進(jìn)行。 面試由縣教委、縣衛(wèi)健委、縣人力社保局組織實(shí)施。面試在資格審查結(jié)束后進(jìn)行,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。 面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試總分值為100分,面試時(shí)間10分鐘,主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。 面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選。 考核總成績(jī)計(jì)算: 1.教育部直屬高校公費(fèi)師范生:考核總成績(jī)=綜合面試成績(jī) 2.公費(fèi)小學(xué)全科教師、學(xué)前教育公費(fèi)師范生、訂單定向醫(yī)學(xué)生:考核總成績(jī)=考生畢業(yè)成績(jī)(總分100分) ×50%+面試成績(jī)總分100分)×50% --> 12 -->