概覽地區(qū)：重慶-武隆縣總招聘人數(shù)：11人學歷：初中

崗位信息

紀檢監(jiān)察職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科學士及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下 其他條件：限男性報考，直系親屬為區(qū)紀委監(jiān)委機關、派駐紀檢監(jiān)察組、派出監(jiān)察室、紀委監(jiān)委下屬事業(yè)單位在編在崗干部的不得報考。工作地點在武隆區(qū)下轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

綜合管理職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科學士及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下 其他條件：報考該職位須具有2年以上辦公室工作經(jīng)歷。

綜合管理職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科學士 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下 其他條件：報考該職位須具有2年以上辦公室工作經(jīng)歷。

衛(wèi)生監(jiān)管職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下

建筑監(jiān)管職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科學士及以上 專業(yè)：土木類、建筑類 年齡：35周歲及以下 其他條件：限男性報考。

綜合管理職位2人

專業(yè)要求： 學歷：本科及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下

農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科學士及以上 專業(yè)：經(jīng)濟學類、統(tǒng)計學類、計算機類、中國語言文學類 年齡：35周歲及以下

綜合管理職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下

火災防控職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下

應急管理職位1人

專業(yè)要求： 學歷：本科及以上 專業(yè)：不限 年齡：35周歲及以下

展開其他7崗位

報名時間2021.09.27~2021.09.27

單位簡介

為進一步優(yōu)化全區(qū)干部隊伍來源和經(jīng)歷結構，努力構建干部縱向、橫向良性流動機制，按照區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人力社保局《關于規(guī)范全區(qū)機關事業(yè)單位公開考試選調工作人員的通知》(武隆委組發(fā)〔2019〕65號)要求，經(jīng)研究，決定面向全區(qū)公開考試選調工作人員(以下簡稱考試選調工作人員)，現(xiàn)將有關事宜通告如下：

報考事項

一、選調名額和職位

本次共考試選調機關事業(yè)單位工作人員41人，具體職位及條件見《2021年區(qū)內公開考試選調工作人員職位表》(附件1)。

二、選調對象和條件

(一)選調對象

1. 公務員職位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關、區(qū)級機關一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員。

2. 參公職位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關、區(qū)級機關一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員;武隆區(qū)各參照公務員法管理機關(單位)一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務參公人員。

3. 事業(yè)崗位選調對象

武隆區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關、區(qū)級機關一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務公務員;武隆區(qū)各參照公務員法管理機關(單位)一級主任科員、主辦及以下職級或相當層次的領導職務參公人員;武隆區(qū)各事業(yè)單位七級職員及以下管理人員，專業(yè)技術人員，工勤人員。

(二)選調條件

1. 參加考試選調的人員除符合法律法規(guī)規(guī)定的基本條件外，還應具備下列資格條件：

(1)政治素質良好，品行端正。

(2)勤奮敬業(yè)，工作能力強，業(yè)務水平高。

(3)近2年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

(4)具有正常履行職責的身體條件。

(5)符合選調職位要求的其他資格條件。

2. 有下列情形之一的，不得參加考試選調：

(1)尚在試用期的。

(2)受處分期間或者未滿影響期限的。

(3)重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的。

(4)正在接受審計、紀律審查，涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的。

(5)按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對交流有其他限制性規(guī)定的。

(6)法律、法規(guī)、合同、協(xié)議、招錄公告等規(guī)定或約定的其他情形不能報考的。

3. 報名相關時間的計算

報考人員的工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、最低服務年限、現(xiàn)單位工作年限、取得學歷學位和職業(yè)資格證(書)時間等計算時間截至2021年9月，按照整月計算;報考人員年齡按照“對年對月對日”計算，計算截止時間為2021年9月17日，如年齡要求為“35周歲及以下”的是指1985年9月18日(含9月18日)以后出生的人員，其他年齡計算以此類推。

三、報名程序

(一)報名時間

2021年9月27日工作時間。

(二)報名地點

區(qū)委組織部公務員科402室。

(三)報名所需資料

身份證、畢業(yè)證及職位要求的其他證件、證明材料原件及復印件各1份，近期1寸免冠彩色照片2張，《2021年區(qū)內公開考試選調工作人員報名推薦表》(附件3)1份。

(四)資格初審

現(xiàn)場對報考人員進行資格初審，經(jīng)初審合格的，可于9月30日上午9:00至12:00憑身份證到區(qū)委組織部公務員科402室領取準考證。

每名報考人員限報1個選調職位，多報無效。

公務員、參公人員可報考事業(yè)單位崗位，考試考核合格調入后，不保留公務員、參公人員身份，執(zhí)行選調崗位的編制性質和相關待遇。報考管理崗位的專業(yè)技術人員報名時須滿足轉崗條件。

報考人員須承諾誠信報考，在考試選調過程中，發(fā)現(xiàn)報考人員所提供信息或材料不實、存在騙取考試資格或惡意干擾考場秩序的，一經(jīng)查實，取消選調資格，并按照國家相關規(guī)定嚴肅處理。

報考人員應及時關注重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)公布的考試安排及疫情防控要求，自覺配合區(qū)委組織部執(zhí)行疫情防控相關規(guī)定。

四、考試

考試分為筆試和面試。原則上，各職位的報名人數(shù)與計劃選調人數(shù)比例不低于3:1。達不到規(guī)定比例的，由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局同選調單位研究決定是否繼續(xù)進行選調。

(一)筆試

筆試科目為綜合知識測試和職位業(yè)務水平測試，主要測查應試者職業(yè)職位能力水平、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等。綜合知識測試為必考科目，滿分100分;職位業(yè)務水平測試僅報考區(qū)委區(qū)政府總值班室崗位的人員參加，滿分100分(考試大綱詳見附件5)。

筆試由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織，考試具體時間及地點詳見準考證。

對近三年(即2018—2020年)年度考核獲得優(yōu)秀等次的報考人員實行筆試加分，每獲得1個優(yōu)秀等次加1分。符合加分條件的人員，請在報名當天攜帶加分材料到區(qū)委組織部進行申報審核。加分材料包括：加分申請(附件4)、年度考核優(yōu)秀證書或嘉獎文件原件和復印件各1份、現(xiàn)所在單位出具加蓋公章的證明材料原件1份。逾期未申報的，不享受加分政策。

筆試成績計算：選調職位僅參加綜合知識測試的，筆試成績=綜合知識測試成績+加分值;選調職位參加綜合知識測試和職位業(yè)務水平測試的，筆試成績=綜合知識測試成績×60%+職位業(yè)務水平測試成績×40%+加分值。

報考人員應按準考證上規(guī)定的時間、地點，攜帶本人有效居民身份證和準考證參加考試。

筆試成績、進入面試人員名單等相關信息一般在筆試結束后7個工作日內公布。請報考人員自行登陸重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)查詢。

筆試成績合格分數(shù)線由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局確定并公布，筆試成績未達到合格分數(shù)線者不得確定為面試人選。

(二)面試

面試由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織，主要測查應試者綜合分析能力、解決問題能力、語言表達能力、舉止儀表等。

根據(jù)筆試成績由高到低順序，在筆試合格人員中，按照1:3的比例確定面試人選，最后一名成績并列的，一并進入面試。進入面試人數(shù)達不到面試比例的，按照“選調名額=進入面試人數(shù)×面試比例”重新計算確定選調名額，計算結果出現(xiàn)小數(shù)的按四舍五入法處理，最少保留該職位1個選調名額。面試滿分100分，最低合格分數(shù)線60分，低于60分的，不能進入下一選調程序。若進入面試比例低于1:2(不含1:2本身)，則進入下一選調程序人選的面試成績必須達到70分。

面試具體時間、地點等事項將在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)進行公布。面試人員面試時須攜帶筆試準考證、有效居民身份證，在規(guī)定時間到指定地點參加面試。

五、考察

根據(jù)考試綜合成績從高到低順序等額確定考察人選。考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。若進入考察人選最后一名總成績并列，以面試成績高者進入考察;若面試成績也相同，則以筆試成績高者進入考察;若筆試成績也相同，則進行加試。

考察重點為德、能、勤、績、廉、職位匹配度、政治業(yè)務素質等。突出考察政治品質和道德品行，深入了解政治忠誠、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實績，強化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強作風和廉政情況考察。

考試選調考察工作由區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織，各選調單位具體實施。選調單位應認真制定考察方案，并及時與考察對象所在單位進行溝通。

考察結果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次，考察情況為基本合格及以下等次的，不能進入下一選調程序。

考察及后續(xù)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，均不遞補。

六、公示和辦理選調手續(xù)

(一)公示

區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局根據(jù)報考人員的考試、考察情況，確定擬選調人員并在重慶市武隆區(qū)人民政府網(wǎng)(http://cqwl.gov.cn/)進行公示，公示期為5個工作日。公示有異議的人員，選調單位應及時調查處理，并提出是否選調的意見，分別報區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局批準。

(二)辦理選調手續(xù)

對公示無異議或有問題反映但不影響選調的人員進行試用，試用期為2個月。試用期滿考核合格的，按有關規(guī)定辦理調動手續(xù);考核不合格的，回原單位工作。

七、紀律與監(jiān)督

區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責對考試選調工作進行全程監(jiān)督檢查。相關單位和人員要嚴格執(zhí)行干部人事紀律，主動接受紀檢監(jiān)察機關和社會監(jiān)督。對違反有關規(guī)定和紀律的行為，將予以嚴肅處理。

報考人員在參加考試選調過程中有弄虛作假、考試作弊等違規(guī)違紀行為的，一經(jīng)核實，由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局取消其選調資格，并將有關情況通報所在單位，5年內不得再次參加考試選調，并按干部管理相關規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，依法追究刑事責任。

報考人員參加面試后無故放棄選調的，將記入個人信息，3年內不得在區(qū)內機關事業(yè)單位間調動。

本通告由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負責解釋。

政策咨詢電話：77721915、77722036。

中共重慶市武隆區(qū)委組織部

重慶市武隆區(qū)人力資源和社會保障局

2021年9月17日

報名所需附件下載2021年區(qū)內公開考試選調職位業(yè)務水平測試考試大綱.docx2021年區(qū)內公開考試選調工作人員專業(yè)參考目錄.docx2021年區(qū)內公開考試選調工作人員推薦表.doc2021年區(qū)內公開考試選調工作人員年度考核優(yōu)秀加分申請.doc2021年區(qū)內公開考試選調工作人員職位表.xls