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【崗位職責】
1、負責企業標準化相關文件的編制，包括企業標準、標準化規劃、標準化活動宣傳、推廣文章等；
2、負責集團企業標準體系建立、運行及維護管理；
3、負責集團下屬公司標準化工作輔導、監督、檢查；
4、負責標準化綜合管理和運營，組織標準化活動，包括論壇和大型會議；
5、負責建立、拓展和維護標準化相關政府部門、事業單位、行業協會等渠道。

【任職要求】
1、本科以上學歷，上進心強；
2、具備較強的政策理解及文案書寫能力，良好的溝通表達能力；
3、性格活潑開朗，責任心強。


【福利待遇】
1、優厚的福利保障：年終績效獎勵、提供住宿、免費午餐、免費下午茶、免費地下停車場、個人專屬午休床、五險一金、年度體檢、節日補貼、五天八小時、法定節假日
2、公正的晉升體制：公司擁有良好的晉升機制和人性化的管理；從行政管理、業務、技術、項目管理四大職業發展路線為員工定制職業發展計劃，對表現優秀的員工，公司將予以晉升，或調動至其他感興趣的崗位；
3、完善的培訓支持：針對不同階段，不同職級，公司提供一整套完善的培訓，對員工進行有針對性的培養。
4、舒適的辦公環境：地鐵站0距離，高端獨棟寫字樓，舒適便利。