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職責(zé)描述：
1. 安排月度、季度、年度計(jì)劃，負(fù)責(zé)新品Pipeline報(bào)量、進(jìn)貨Tracking；客戶月度生意回顧，并溝通月度指標(biāo)，并拆分到區(qū)域和門店；
2. 全渠道（H/LS/SS/CVS/ole）活動(dòng)計(jì)劃安排，及渠道差異化投資效率提升方案；
3. 溝通項(xiàng)目進(jìn)展，跟蹤完美門店的執(zhí)行；
4. 區(qū)域促銷計(jì)劃和指標(biāo)溝通，與區(qū)域?qū)~，溝通新品計(jì)劃和執(zhí)行要求；
5. 向客戶提報(bào)促銷計(jì)劃、談判；提報(bào)活動(dòng)計(jì)劃和總部談判；和客戶落實(shí)提報(bào)的促銷計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃；
6. 定期拜訪客戶，參加客戶會(huì)議；季度JBP回顧以及客戶對(duì)賬及付款追蹤。
7. 負(fù)責(zé)新零售平臺(tái)品類信息維護(hù)及活動(dòng)跟進(jìn)。
8. 負(fù)責(zé)消費(fèi)者營銷活動(dòng)策劃
9. 有效制定店內(nèi)執(zhí)行提升方案
10. 快速反應(yīng)市場(chǎng)變化，影響內(nèi)外部配合與支持



職位要求：
要求
1. 3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有華潤客戶組經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2. 學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、創(chuàng)新能力強(qiáng)
3. 熟練掌握excel和PPT
4. 良好的英語書寫和表達(dá)能力